企業名 |
株式会社スマレジ |
職種 |
Webデザイナー(Web)
、 UI・UXデザイナー(Web)
、 プロジェクトマネージャー(Web)
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試用期間 |
2か月
※待遇等は正社員と変わりません
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業務内容 |
【募集背景】
デザインチームではスマレジのサービスサイトやコーポレートサイトのWebデザインや販促物のデザイン、スマレジが開発しているプロダクトのUI／UXデザインなど、スマレジに関わるデザイン業務全般を行っております。
このたび、事業拡大、デザインチームの体制強化に伴い次期リーダーを募集することになりました。
「自社サービスの魅力をどうすれば最も伝えられるか」を事業・ユーザー視点で共に考え、デザインの価値最大化と体制強化（品質担保・人材育成など）を推進できる方をお迎えしたいと考えています。
【業務詳細】
サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるデザイン業務全般を担当いただきます。制作は基本的に内製ですので、社内でコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めることができます。
【具体的な業務】
デザインチームのプレイングマネージャーとして、サービスサイトを中心としたWebデザイン・UI／UX改善からチームマネジメントまでを幅広くお任せします。
データに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、開発チームなど他部署と連携しながら、デザインの力でサービス価値の最大化を目指していただきます。
▼マネジメント領域
・ロードマップ策定、案件の優先度設計
・ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・開発・CS・営業など他部署との連携）
・データドリブンな運用体制（KPI設計、効果測定と改善サイクル※主にWebサイト）
・メンバー（5～7名）マネジメント
▼プレイング領域
・サービスサイトを中心とした、Webサイトの更新運用・新規ページ／コンテンツ制作
・GA4を利用したアクセス解析
・ABテスト等を踏まえた改善提案
・アイコン・バナー等のグラフィック制作、各種資料のデザイン制作
・プロダクトのUI／UX改善に関するデザイン検討・情報設計・プロトタイピング
・実装チームとの連携
※業務内容は、適性やご経験を基に相談のうえ決定します。
※制作は基本的に内製。社内コミュニケーションを取りながら円滑に推進いただきます。
【技術スタック】
▼デザインツール
Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe XD、Figma、Mac、Keynote
▼バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
▼コラボレーションツール
Redmine、Slack、Google Workspace
▼分析ツール
Google Analytics 4
【得られる経験】
・自社サービスに関するデザインに関わることができるため、ビジネスへの理解やユーザー視点の重要性を意識したデザインができるようになります。
・Webデザインだけでなく、ブランディングのためのデザインやUI／UXデザインなど、幅広くデザインの経験を積むことができます。
・自社サービスなので、データを確認すれば自分のデザインの効果測定も可能なため、データに基づいたデザインができるようになります。
・アクセス解析やSEO対策など、マーケティング業務も経験できます。
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応募条件 |
【必須条件（MUST）】
・Webサイト制作の実務経験5年以上または、同等のご経験
・Adobeデザインツール（Photoshop、Illustrator、XDなど）＆Figmaのスキル
・HTML／CSS／JavaScriptの基本理解
・デザインを活用した課題解決の実務経験
・ステークホルダー（他部署）と建設的に議論し、合意形成できるコミュニケーションスキル
・下記のいずれかのご経験
- 制作会社または事業会社でのデザインリード経験
- 小～中規模チームのリード経験、またはプロジェクトリード経験（メンバー育成／進行管理／品質管理のいずれかを含む）
※ポートフォリオのご提出が必須となります。
【歓迎要件（WANT）】
・マネジメントの実務経験
・自社サービスでのグロース案件経験
・グラフィックやイラストレーションの実務経験
・コーディング実務経験、デザインシステム／コンポーネント運用経験
・アクセス解析（例：GA等）やABテストの設計・実施経験、SEO／コンテンツ戦略の知見
・データドリブンでの各種CVへのアプローチ経験
【求める人物像】
・当社ミッション「お店を元気に、街を元気に！」へ共感いただける方
・当社バリュー（行動指針）へ共感いただける方
- 行けるとこまで行く！：熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
- 要件定義ではなく、要求定義：相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
- 家族に誇れる仕事を：迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する
・変化に対応し、何事にも楽しみながらチャレンジできる方
・自身の領域以外でも当事者意識を持って関わっていただける方
・相互尊重で円滑なコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にされる方
・状況に応じ自発的に考えて行動いただける方
・最後まで責任を持って業務を進行いただける方
・プライベートの時間や家族を大事にする方
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勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3大阪センタービル 5F
最寄駅：【最寄り駅】大阪メトロ各線 本町駅から徒歩1分 |
給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円
想定月収35.7万円〜57.1万円
特記事項：賞与あり 年1回（決算賞与を業績に応じて支給）※過去実績2ヶ月
時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として68,000円～109,000円を支給
※経験・能力を考慮して決定いたします
【月給】
35.7万円～57.1万円（基本給＋固定残業代）＋決算賞与（年1回）
【内訳】
基本給：28.9万円～46.2万円
固定残業代：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として6.8万円～10.9万円支給
※30時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給
・給与改定：年1回
※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は都度実施する場合あり
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就業時間 |
休憩時間：業務時間内に1時間
特記事項：所定労働時間：8時間／日
（始業時刻は、7:00～10:00の間で自由に出勤可能です）
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休暇・休日 |
完全週休2日制（土日祝休み）、年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、祝日をある程度自由に振替可能（マイホリデー制度）
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤交通費（月上限3万円）支給
諸手当：近距離手当
※毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給
▼近距離手当の例
定期代5千円の場合・・・近距離手当：2万5千円
定期代2万5千円の場合・・・近距離手当：5千円
特記事項：【福利厚生】
全てのスタッフが健康に働き、充実した生活を送るための制度構築に取り組んでいます。
・社内表彰制度
・フリードリンク
・ランチ会補助
・従業員持株会制度（奨励金：拠出額の10％付与）
・インフルエンザ予防接種
【受動喫煙対策】
屋内禁煙
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 賞与あり |
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