【人事・採用】スタートアップ企業で組織を元気にする採用担当者を募集！

コミスマ株式会社

正社員
東京都

募集要項

No.JN00503812

企業名: コミスマ株式会社
職種: 人事・採用
雇用形態: 正社員
業務内容: 【本ポジションの特性とミッション】
中途および新卒採用の仕組みづくりから実行と"当社の未来をづくり"をお任せします
採用だけにとどまらず、経験に応じて育成や組織開発といった幅広いミッションにお力になっていただきたいと考えています

【担当業務(一例)】
・人事に関わる業務全般（採用中心）
・その他バックオフィス業務

▼具体的にはこんなことをします
・採用ブランディング（会社、各ポジション）設計立案、実行
・採用イベントの企画、実行（インターン企画等）
・各協力会社との打ち合わせ、施策実行
・カジュアル面談の実施
・面接調整
・社内イベントの企画・運営

【組織カルチャーについて】
～コミスマが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

20〜30代が多い組織です。マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています

【組織・チームについて】
コーポレート本部人事総務部人材開発課
部長1名、メンバー2名のチームです
現在社員数は150名程で、平均年齢30.6歳の若く活気溢れる組織です

【勤務地】
・東京都
・転勤なし
応募条件: 【必須スキル】
・採用に関わる何かしらのご経験をお持ちの方
・業務における課題解決の実績
・企画立案のご経験

【歓迎スキル】
・新卒／中途をメインとした人材会社での法人営業経験もしくは媒体営業経験
・採用／育成／社内向け各種人事企画といった人事全般の経験があること
・エンタメ×グローバル×ビジネスへの強い興味関心（事業理解が必要なポジションのため）

【求める人物像】
・コミュニケーション力のある方
・自分で考え、行動のできる方
・前例のない事象にも果敢に挑むことができる方
・臨機応変に対応することができる方
・既存の方法にこだわらず社内外の事例や自身の発想で業務改善や新しい企画を立てていける方
・コミスマのコアバリューに共感できる方
勤務地: 東京都千代田区神田神保町2-10-4PMO神保町9F
最寄駅：【最寄り駅】各線神保町駅から徒歩2分
各線九段下駅から徒歩5分
給与・報酬: 想定年収438万円〜
想定月収0円〜
昇給あり　年2回（2月・8月）
賞与あり　年2回（3月・9月）
【想定給与】
年収438万円～850万円＋賞与
※経験・能力・前職年収を考慮したうえで決定いたします
就業時間: 09:30〜18:30
※正社員のみフレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00、標準となる1日の労働時間 : 8時間）を一部導入しています
フレックスタイム制
休日・休暇: ・完全週休2日制（土日祝）
・夏期休暇10日間（入社2年目より）※1年目は5日
・年末年始、有給休暇、創立休暇
待遇・福利厚生: 交通費：交通費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：・在宅勤務手当(毎月5,000円)
特記事項：
【制度・福利厚生】
・出産/育児支援制度
・時短勤務
・エンターテインメント健康保険
・ベネフィットステーション
・自己啓発制度

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無