企業名 |
TIS株式会社 |
職種 |
システムエンジニア(その他)
、 プロジェクトマネージャー(その他)
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試用期間 |
3カ月
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業務内容 |
【仕事についての詳細】
デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。本領域のプロジェクトマネージャは今後も需要が高まっていくと予想され、弊社での実務経験が、ご自身のスキルアップに繋げられると考えています。私達と一緒にビジネスをより大きくしていける方からのご応募をお待ち申し上げます。
【募集組織の特徴】
エンタープライズサービス事業部は、デジタルマーケティング関連事業者向けのフロント領域からバックエンド領域まで業務全体を支えるシステム開発、ソリューション提供を行う組織です。
その中で、デジタルマーケティングサービス第1部はデジタルマーケティング全領域に関連する既存顧客のシステム／サービスの保守・開発・運用の提供を行っています。
【募集背景】
組織として更なる売上拡大を掲げており、人員増強の一環として募集を行っております。ご入社後は、OJTや定期的な1on1を通じてご自身のやりたいこと、悩みなど遠慮なく発信ください。
【お任せする業務内容】
デジタルマーケティング関連のシステム保守、保守開発、新規開発PJのプロジェクトマネジメント
【参考事例】
▼PJ概要
・大手小売業企業向けECサイト保守、保守開発PJ
・期毎に複数の開発案件を並行して推進
▼PJ体制
PM-PL-メンバー7名（弊社プロパー2名、BP5名）
▼PMの役割
・期初に対応案件の対応計画を作成して顧客と合意
・計画に沿ってプロジェクトを推進。特に進捗管理、品質管理、課題管理、リスク管理、パートナー管理に注力
・定期的に顧客および社内への状況報告を実施
・案件獲得に向けた提案活動（営業部隊は別組織にあり）
【働き方における部門取組】
担当していただくアカウントにもよりますが、基本的にテレワークか出社か自ら選択することが可能です。希望があればフレックスの活用も可能です。オンラインでのコミュニケーションには主にMicrosoftTeamsを使用します。
【身に付くスキル・能力】
・デジタルマーケティング関連のプロジェクト経験
・大規模（100人月～）プロジェクトのマネジメント実績
・顧客交渉力
【ポジション・期待役割】
まずは1アカウントの保守や保守開発PJのPMとして参画いただき、ゆくゆくは複数PJ、複数アカウントを取りまとめる全体統括として活躍いただき、売上拡大の中心的存在となって頂きたいと考えております。
【キャリアパス】
▼1年後
200M規模のPJでプロジェクトマネージャを担って頂きたい。
▼3年後
300～500M規模のPJでプロジェクトマネージャを担って頂きたい。
【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
企業によるデジタルデータの活用が進む中、弊社顧客の大手企業様においてもDXの推進が加速しており、全社データ蓄積・活用基盤の整備や蓄積したデータの活用検討が進んでおります。弊社への企業のデータ活用基盤構築やデータ活用に対する支援要望も増加しているため、システム開発、ソリューション導入の需要は更に高まっていくと考えております。
【勤務地】
※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。
※テレワーク勤務制度あり（日数上限なし／全社員利用可能）
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応募条件 |
【MUST要件】
（1）経験
50人月以上のシステム開発プロジェクトのPM経験がある
（2）スキル
業務アプリケーションの開発経験がある
【WANT要件】
（1）経験
デジタルマーケティング関連業務のシステム開発経験がある
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勤務地 |
東京都江東区豊洲2-2-1豊洲ベイサイドクロスタワー
最寄駅：各線 豊洲駅から徒歩1分 |
給与・報酬 |
特記事項：昇給あり 年1回
賞与あり 年2回
給与：応相談
賃金：経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定
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就業時間 |
09:00〜17:30
休憩時間：60分間
特記事項：所定勤務時間：7時間30分
フレックスタイム制
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休暇・休日 |
土・日（完全週休2日制）、祝日、年末年始（12/30～1/3）
▼年次休暇
初年度14日／5年目以降20日（時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり）
▼その他休暇
リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇、マタニティサポート休暇、妊活休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇など
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：子育て手当、住宅手当、時間外手当、通勤手当、スマートワーク手当など
特記事項：【加入保険】
団体生命保険、長期団体所得補償保険
【各種制度】
財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度、産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、借り上げ寮・社宅、健康診断（人間ドック費用補助）、プレミアムフライデー実施、公募制度（定期公募年2回・その他臨時公募）など
【福利厚生サービス・レクリエーション】
契約保養所（全国各地）、リロクラブ、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス、親睦会（当社の親睦団体、文化・体育活動）、クラブ活動各種
【教育・研修】
研修や勉強会に充てられる日数を月1日以上確保し、KPIとして推進。提供する社内研修の数は約200種類にもおよびます。
▼全社教育
階層別研修、職種別研修
▼組織内教育
プロジェクト状況に応じ、希望する社内外の研修を受講可能
【受動喫煙対策】
屋内禁煙
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 家族手当 育児支援制度 退職金制度 研修あり その他特別制度あり |
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