PRコンサルタント（経験者採用）【株式会社アンティル採用・関西支社配属】

株式会社アンティル

正社員
大阪府

募集要項

No.JN00363985

企業名: 株式会社アンティル
職種: 広報・IR
雇用形態: 正社員
試用期間: 3ヶ月
業務内容: 【募集部門】
ベクトルグループの株式会社アンティルの関西支社配属となります。

【業務内容】
これまでの経験によって、初めに担当する業務を検討いたします。

メディアプロモーターとしてクライアントの商品やサービスをメディアに対してご紹介する業務をはじめ、メディアに関する専門的な知見を基に、クライアントのメディア戦略のコンサルティングにも従事頂きます。
総合PR会社のため、クライアントの業種も多岐にわたっており、幅広い分野のメディアに関する専門知識が身につきます。

▼PRコンサルタントの役割
（1）メディアプロモート業務：クライアント様の商材をTV、新聞、雑誌、WEBなどのメディアに売り込む
（2）アカウント・レップ業務：既存クライアントに対し、案件継続のためのコンサルティングおよび提案
（3）新規営業：ゼロイチの新規営業でアポ獲得および提案書作成、クロージングまで実施

【仕事の醍醐味】
自身が考えた企画が、テレビや雑誌で採用されることが醍醐味です。
ときには泥臭いことにも取り組むなど、あくまでお客様を下支えするお仕事ですが、多くのメディアの方とのリレーション構築ができるため、長くPR業界で活躍できる専門スキルが身につきます。

【得られる経験・スキル】
広報活動の基本であるプレスリリースやメディア向け資料の作成やメディア戦略立案、クライアントとの交渉、企画書作成、プレゼンテーション、プロジェクト管理までと業務が幅広く、その分、他社の同世代と比較しても圧倒的な経験を得られます。
また、メディアに関する高い専門性を有し、アカウント・レップ業務や、マネージャーとしてステップアップしていくことが可能です。
・PRの全般的なスキル
・ビジネスでの交渉スキル
・ロジカルシンキング

【キャリアステップ】
年齢や社歴に関係なく成長でき、エキスパート／マネジメントの両軸でキャリアを描ける環境です。

【組織風土】
異業種出身の社員が多く、部署を超えてナレッジを共有するオープンなカルチャー。
フレックスタイム制・在宅勤務制度を導入しています。入社1年後から週2回のテレワークも可能です。

【関西支社の特徴】
10名以下の小規模なチームですが、その分コミュニケーションは活発です。
それぞれの頑張りもすぐそばで見れるので刺激的な環境です！
応募条件: 【必須要件】
コミュニケーション領域でのコンサルティングご経験

【求める人物像】
・強い成長意欲を持ち、自ら課題設定しながら成長に向けて努力できる方
・前向きかつスピード感を持って仕事ができる方
・挑戦する環境を好む方
・マルチタスクが得意な方
・世の中のトレンドなど新しいことへの感度を高くお持ちの方

【学歴】
大学卒

【年齢】
不問
勤務地: 大阪府大阪市北区中之島6-2-40中之島インテス10階
最寄駅：京阪電気鉄道中之島線中之島駅から徒歩3分
JR各線新福島駅から徒歩11分
大阪メトロ各線阿波座駅から徒歩11分
給与・報酬: 想定年収450万円〜650万円
想定月収0円〜
昇給あり　年1回
賞与あり　年1回（業績連動）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として97,560円～を支給
給与形態：年俸
想定給与：4,500,000～6,500,000円（基本給：277,440円～）
固定残業：あり
固定残業時間：45時間　※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代：97,560円～

▼給与備考
※上記は目安であり経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
昇給：年1回
賞与：年1回（業績連動）
グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり
※入社2年目より支給対象となります。

※固定残業制のため、一定の時間外手当（45 時間／月）が月給に含まれます
想定労働時間は固定残業時間（45時間）を含んでいない月の想定労働時間を記載しています。
残業45時間を超える場合は別途で残業代が支給されます。
就業時間: 1日あたりの標準労働時間　8時間
フレックスタイム制
休日・休暇: 年間休日125日前後
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始
年次有給休暇：初年度10日
特別休暇：慶弔休暇、産育休、介護休暇、Kidsサポート休暇、エクスプレス休暇（不妊治療、女性特有の体調不良のための休暇）
年間有給休暇10日以上
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：通勤手当：有　※実費支給（上限5万円）
特記事項：
【福利厚生・社内制度】
▼働きやすさ重視の制度
・持株会制度
・フレックスタイム制度
・リモートワーク制度
・インターバル制度（子育てや介護がある方でも働きやすい勤務形態）
・提携クリニックでの優待制度

▼様々なことに挑戦できる制度
・キャリアチャレンジ制度（社内公募制度）
・ベクトルプレナー制度（社内新規事業コンテスト）
・ホラクラシー制度（部署を越え人事やDXプロジェクトに挑戦できる場）

▼表彰制度
・アンティル内各種MVP賞（約10種類の賞を用意しています！）
・ベクトルMVP賞（受賞者はインセンティブ旅行へ！）

▼福利厚生
・ベネフィットワン加入（スポーツジム、リゾート・トラベル、育児支援、学習支援等多種多様な割引制度あり）
・リゾートワークス（宿泊施設などを最大80％OFFで利用できるサービス）

【厚生年金基金】
無

【寮・社宅】
無

【退職金】
無

【その他】
▼ベクトルプレナー制度
ベクトルグループの次なる目標として複数の新規事業立ち上げを目指しており、次なる起業家を社内人材から育成・発掘する制度。

▼キャリアチャレンジ制度
社内公募制度。
「明確な目標」をもって働くために、より「進化」するために、すべての社員が平等にチャレンジできる機会を提供する制度。

他、健康診断、健康保険組合の保養所利用可

【受動喫煙防止策】
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：敷地内での喫煙禁止