Digital Transformation with SAP（SAPコンサルタント）

合同会社デロイトトーマツ

正社員
東京都

募集要項

No.JN00258199

企業名: 合同会社デロイトトーマツ
職種: オープン・Web・パッケージソフトシステムエンジニア
雇用形態: 正社員
業務内容: 【職種名】
SAPコンサルタント

【業務内容】
SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを用いて、クライアントにとって最適な構想を提案し、テクノロジーを活用した経営改革の実現、事業構造変革を支援する役割を担います。

▼取り扱う代表的な製品群
S／4HANA、PCE、HEC、SAC、BW／4HANA、Business Objects、IBP、BTP、Ariba、Fieldglass
AWS、Azure、GCPなど

▼具体的には
・SAPコンサルタント
SAPプロジェクト提案・推進の中枢となる組織の一員として、企画構想・要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。デロイト独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、顧客事業の再構築やグローバルでの連携強化などの大規模なプロジェクトに対し、SAPプロジェクトの中心となって業務に臨んで頂きます。

▼プロジェクト例
・某デジタルエンターテインメント企業のS／4 HANAグローバル導入PJ
・某通信事業会社におけるDXを具現化する基幹系システムの刷新
・某食品メーカーの業務改革、経営管理を強化する基幹システム構築
・某衛生用品メーカーの海外拠点の業務標準化を実現するシステム構築
・某製薬会社のDemand & Supply Processを実現のためにSAP IBP導入

【勤務地】
東京・大阪・福岡
応募条件: 【知見・経験】
下記のいずれかに関する知見・経験を持っている方、歓迎いたします。

▼基幹業務
・ロジスティクス又は会計のいずれかの分野に関し、全体を俯瞰し各業務間で必要な情報連携を定義した経験
・基幹業務領域（販売、物流、調達、生産、経理、財務など）の一つないし複数に関し、業務フローおよび業務要件を定義した経験

▼基幹システム導入
・SAP導入における一つないし複数の業務領域の経験
・SAP導入における一連のフェーズのうち、一つないし複数のフェーズの経験（業務要件定義から設計・開発～テスト～本稼働準備・定着化）
・SAP on Cloudの基盤構想～導入の経験（サーバ移管、アップグレード）

▼プロジェクト管理
SAP、Oracleといった基幹システムパッケージの導入におけるプロジェクト管理、またはチームリード経験

【特に優遇する人材】
・SAP導入プロジェクトにおいて特定業務領域、またはプロジェクト全体をリードした経験を有する
・IaaS、PaaSなどのCloud活用の知見を有し、SAP構想フェーズにおいて助言ができる　
・S／4HANA導入経験を有する
・SAP導入案件について、要件定義以降の一連のフェーズの網羅的経験を有する
・FioriやBTPでの開発に精通しており、開発をリードできる
・グローバルプロジェクトにおけるプロジェクト管理、チームリード経験を有する

【英語力】
TOEIC 700点以上

【期待するヒューマンスキル】
・多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらSAP領域および関連領域のデリバリーや受注に向けて能動的に動けること
・オファリングの一つとして、新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドが望ましい
勤務地: 東京都千代田区／大阪府大阪市／福岡県福岡市
最寄駅：【最寄り駅】【東京】
各線日比谷駅から徒歩1分
東京メトロ千代田線二重橋前駅から徒歩2分
各線東京駅から徒歩2分

【大阪】
各線淀屋橋駅から徒歩1分
京阪電気鉄道京阪中之島線大江橋駅から徒歩5分

【福岡】
福岡市地下鉄七隈線天神南駅から徒歩1分
西日本鉄道天神大牟田線西鉄福岡（天神）駅から徒歩3分
福岡市地下鉄空港線天神駅から徒歩5分
【特記事項】【東京】
〒100-8363　東京都千代田区丸の内3-2-3　丸の内二重橋ビルディング

【大阪】
〒541-0042　大阪府大阪市中央区今橋4-1-1　淀屋橋三井ビルディング

【福岡】
〒810-0001　福岡県福岡市中央区天神1-4-2　エルガーラ
給与・報酬: 想定月収0円〜
就業時間: 09:30〜17:30
休日・休暇: 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇
年次有給休暇、受験有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏期休暇、トーマツ休日など
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：時間外手当、休日出勤手当、深夜時間外勤務手当、通勤手当、出張手当など
特記事項：
【保険】
総合福祉団体定期保険

【研修制度】
入社後約2か月、ケースや座学を用いた新人研修を実施いたします。
その後もランクアップ時研修や配属時研修に加え、実地・E-Lerning含めて様々な自己研鑽の場があります。

【社内制度】
法定の育児休業や介護休業に加えて、勤務負担軽減のためのWorking Programを複数用意し、個々のライフイベントやニーズに合わせた働き方を支援しています。

【福利厚生】
トーマツ企業内保育園、企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン

【その他】
敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：敷地内での喫煙禁止