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| 企業名 | 合同会社EXNOA |
|---|---|
| 職種 | UI・UXデザイナー(Web) 、 デザイナー_2D_UI(ソーシャルゲーム) 、 事務(その他) |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 業務内容 |
★☆DMM GAMESで、新規開発ゲームのUIデザインを設計するお仕事です☆★ 【業務内容】 開発中タイトルのUIデザイン業務になります。 詳細な内容としましては ・UIデザイン ・素材切り出し ・Unityへの組み込み 等になります。 【プロジェクト規模】 全体で20名程度の中規模プロジェクトになります。 【参画メリット】 現在開発段階の為、ご提案をしていただきやすい状況に有ります。 【開発環境】 Unity |
| 給与・報酬 |
想定時給1700円〜1900円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー25F |
| こだわり条件 | 交通費支給 20代活躍中 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 残業なし 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 30代活躍中 少人数の職場 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 社会保険完備 大手企業 ベンチャー企業 女性が活躍 |
あなたにオススメの求人| 企業名 | 株式会社DeepX |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_キャラクターモデラー(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_エフェクト(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_背景(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(その他) 、 システムエンジニア(その他) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務概要】 現実の物理空間をバーチャル空間で再現していただいたり、バーチャル空間で実現された機械自動化の様子を、見栄えが良い形で表現していただきます。 【具体的な業務内容例】 ・物理空間に存在するモノがビデオや点群の形で取得されたとき、それに対応する3Dオブジェクトの作成 ・3DやCGに関する知識がない人でも3Dオブジェクトが作れるようになる仕組みの開発 ・デジタル空間をかっこよく表現する描画モジュールの開発（ワイヤーフレームなど） ・デジタル空間をフォトリアリスティックに描画するモジュールの開発 ・VRアプリの開発 【社員紹介記事】 物理シミュレータエンジニア紹介記事（note）： https://note.deepx.co.jp/n/n5918f1584ab3 認識系、ロボティクスエンジニア紹介記事（note）： https://note.deepx.co.jp/n/n6ebf1aea8ead 物理シミュレータエンジニア紹介記事（medium）： https://medium.com/@deepx/simulator-engineer-neverov-dmitry-combining-physics-and-ai-technology-to-create-the-future-e5df590ce623 認識系、ロボティクスエンジニア紹介記事（medium）： https://medium.com/@deepx/realizing-full-excavator-automation-how-to-find-the-perfect-marriage-between-hardware-and-97887cd42732 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制 ※スキル、経験、能力に応じて、当社規定により優遇 |
| 勤務地 | 東京都文京区湯島三丁目21番4号第一三倉ビル3階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 |
| 企業名 | 大手ソーシャルゲーム開発会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_UI(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 請負 、 契約社員 、 派遣 |
| 業務内容 |
新規プロジェクトにおけるスマホ向けサービスのUI/UXのデザインと実装全般をご担当いただきます。 【業務内容】 ・UI設計と実装 ・ユーザーストーリーの考案 ・機能や施策への企画提案 ・企画やエンジニアと連携した開発進行管理 |
| 給与・報酬 |
特記事項：月額委託費： 応相談 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社イグニス |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_エフェクト(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
・舞台設定・演出に合わせたエフェクト設計及び絵作りと処理負荷とのバランス設定 ・ミュージックビデオでのエフェクト制作 ・新規開発タイトルの・外注への発注管理 スケジュールおよびクオリティコントロール ・ムービー制作・カットシーンの絵コンテや演出周りのディレクション業務 ・演出効果の考察 ・各デザイナー（社内・社外）のクオリティチェック、スケジュール管理 ・関係各所との調整業務 画面の見やすさやエフェクトによる画面の説得力・ユーザに伝えるべき情報の整理・カットシーンのディレクションなど、担当分野は幅広く深いところまで係わっていただきます。 有名IPのバーチャルライブのUnityTimeLineでの舞台設定・演出(Liveコンテンツ)などの制作をご担当いただきます。 また、社内アーティスト、VTuberのバーチャルライブ（フルCG、リアルタイムモーションキャプチャ）やARライブ、MV等の演出の制作を担当していただきます。 【1日の流れ（例）】 ・各自、担当の作業をおこない外注や他セクションと連携しながら制作を進めていきます。 ・日々状況が変化していきますので情報に誤差が出ないようにslackなどでチーム内で情報を共有をしています。 ・定時前に、担当している案件に関しての今日一日のタスクの進捗を報告する夕会をおこなっています。 【開発環境】 ・基本ツール：Maya,Unity, AdobeCC,Office,Sourcetree ・プロジェクト管理：Wrike,SpreadSeat,GitHub,WIKI ・コミュニケーション：Slack,Zoom その他にもご自身の使い慣れたツールを導入可能です。 【メッセージ】 パルスはVRとスマートフォンを掛け合わせた新しい領域にチャレンジしている会社になります。 その中で3DチームはVRライブのビジュアルを制作する役割を担っており、ユーザーが喜ぶ視点やVRの素晴らしさをどうしたら伝えれるか試行錯誤しつつ制作を行っています。 現在3Dチームのメンバーは、自身で考え各セクションや外部と連携を取りながら自走できる人員で構成されています。 その中でも演出制作はライブの要となる作業で、演出家、企画、エンジニアと連携し、VR空間でどのような要素で構成すればユーザーに感動を与えられるかを考え具現化していく重要なポジションです。 VRという新しい領域ですが、今までの経験を生かしてチャレンジできる環境だと思いますので、是非一緒に「次のあたりまえ」を一緒に作り上げていきましょう！ |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社イグニス |
|---|---|
| 職種 | 外注管理(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 当プロジェクトでは、Virtual Live platform『INSPIX』を開発しています。 INSPIXは、リアルタイムで配信されるバーチャルLIVEを、ヘッドマウントディスプレイ（HMD）やスマホを用いて視聴することができるアプリケーションです。 同じ公演に参加した人と一緒に、LIVEを楽しむことが可能です。 【業務内容】 ・アニメーションのディレクション ・アニメーション周りの仕様策定 ・アニメーション作業 ・外注ディレクション 等 【1日の流れ(例)】 各自、担当の作業をおこない外注や他セクションと連携しながら制作を進めていきます。 日々状況が変化していきますので情報に誤差が出ないようにslackなどでチーム内で情報を共有をしています。 定時前に、担当している案件に関しての今日一日のタスクの進捗を報告する夕会をおこなっています。 【開発環境】 ・基本ツール：MotionBuilder, Maya,Unity, AdobeCC,Office,Sourcetree ・プロジェクト管理：Wrike,SpreadSeat,GitHub,WIKI ・コミュニケーション：Slack,Zoom その他にも、ご自身の使い慣れたツールを導入可能です。 【メッセージ】 パルスはVRとスマートフォンを掛け合わせた新しい領域にチャレンジしている会社になります。 その中で3DチームはVRのビジュアルを制作する役割を担っており、ユーザーが喜ぶ視点やVRの素晴らしさをどうしたら伝えれるか試行錯誤しつつ制作を行っています。 現在、外部IPの案件が増えている中、アートディレクターは企画からコンセプトや制作指針をキャッチアップし、アサインの最適化を考える大事なポジションです。 また、状況を判断しクオリティの方向性を決める相談役としてチームスタッフや企画と連携を取り、最大アウトプットに導いていきます。 VRという新しい領域ですが、今までの経験を生かしてチャレンジできる環境だと思いますので、是非一緒に「次のあたりまえ」を一緒に作り上げていきましょう！ 管理ID：DG0035 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜720万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社イグニス |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_エフェクト(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 有名IPのバーチャルライブのUnityTimeLineでの舞台設定・演出(Liveコンテンツ)などの制作をご担当いただきます。 また、社内アーティスト、VTuberのバーチャルライブ（フルCG、リアルタイムモーションキャプチャ）やARライブ、MV等の演出の制作を担当していただきます。 【1日の流れ(例)】 -各自、担当の作業をおこない外注や他セクションと連携しながら制作を進めていきます。 -日々状況が変化していきますので情報に誤差が出ないように slackなどでチーム内で情報を共有をしています。 -定時前に、担当している案件に関しての今日一日のタスクの進捗を報告する 夕会をおこなっています。 【開発環境】 ・基本ツール：Maya,Unity, AdobeCC,Office,Sourcetree ・プロジェクト管理：Wrike,SpreadSeat,GitHub,WIKI ・コミュニケーション：Slack,Zoom その他にも、ご自身の使い慣れたツールを導入可能です。 【メッセージ】 パルスはVRとスマートフォンを掛け合わせた新しい領域にチャレンジしている会社になります。 その中で3DチームはVRのビジュアルを制作する役割を担っており、ユーザーが喜ぶ視点やVRの素晴らしさをどうしたら伝えれるか試行錯誤しつつ制作を行っています。 現在3Dチームのメンバーは、自身で考え各セクションや外部と連携を取りながら自走できる人員で構成されています。 その中でも演出制作はライブの要となる作業で、演出家、企画、エンジニアと連携し、VR空間でどのような要素で構成すればユーザーに感動を与えられるかを考え具現化していく重要なポジションです。 VRという新しい領域ですが、今までの経験を生かしてチャレンジできる環境だと思いますので、是非一緒に「次のあたりまえ」を一緒に作り上げていきましょう！ 管理ID：DG0030 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社イグニス |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_キャラクターモデラー(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 当プロジェクトでは、Virtual Live platform『INSPIX』を開発しています。 INSPIXは、リアルタイムで配信されるバーチャルLIVEを、 ヘッドマウントディスプレイ（HMD）やスマホを用いて視聴することができるアプリケーションです。 同じ公演に参加した人と一緒に、LIVEを楽しむことが可能です。 【具体的な仕事内容（一例）】 ・IPキャラクターのモデル制作 ・制作指示書の作成 ・外注ディレクション ・ボーン構造の仕様把握 ・揺れ骨指示出し ・スキニング対応 ・キャラクターモデルに関する仕様策定 ・他セクションとのやり取り ・Unityでのルックデベロップメント 【1日の流れ(例)】 各自、担当の作業をおこない外注や他セクションと連携しながら制作を進めていきます。 - 日々状況が変化していきますので情報に誤差が出ないようにslackなどでチーム内で情報を共有をしています。 - 定時前に、担当している案件に関しての今日一日のタスクの進捗を報告する夕会をおこなっています。 【開発環境】 ・基本ツール：Maya,Unity, AdobeCC,Office,Sourcetree ・プロジェクト管理：Wrike,SpreadSeat,GitHub,WIKI ・コミュニケーション：Slack,Zoom その他に必要な作業環境を求める場合もご相談可能です。 【メッセージ】 このプロジェクトではリアルタイムVRを使ったライブ等、これまでにないエンターテイメントの事業を行っています。 今現在少数精鋭のチームで自分たちの専門知識を活かしながら情熱を持って取り組んでいます。 プロジェクトを成功させるという共通の目標を持ち、誰でも積極的かつ気軽に提案ができるような風通しの良いチーム作りを心がけています。 これまでに前例が無い分野になるため、難易度が高い事業であり、自走する力を求められる仕事ですが、その分やりがいのある仕事だと思っています。 「ユーザーにとって本当の価値はなんなのか？」ということを一緒に突き詰めていける仲間を募集しています。 弊社のミッションにもある「次のあたりまえ」を共に作り上げていきましょう！ 管理ID：DG0035 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜720万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_運営(コンシューマーゲーム) 、 ディレクター(コンシューマーゲーム) 、 プロジェクトマネージャー(その他) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ▼運営型のゲームタイトル開発において、ゲームの機能を理解し、ロードマップに沿ったゲーム内のリソース設計を行うのが、ライブゲームデザイナーです。 ・ゲーム内イベント・キャンペーン企画と仕様の作成 ・マネタイズ施策のための制作物の企画・実施 ・パラメーター等のバランス設計 ・各部門のステイクホルダーとの連携 ・快適なユーザービリティを意識したUI/UXの提案 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0025 管理ID：DG0037 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_新規企画(コンシューマーゲーム) 、 プランナー_運営(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 マーケティング(その他) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・プロダクトの戦略的コンテンツ開発、運営ロードマップの策定 ・運営ビジョンを設定し、プロダクトの P/L、企画、開発、運営全体の統括 ・新規タイトル、もしくは運営タイトルのプロデュース ・データドリブンのチューニング、バランス調整 ・リテンション、エンゲージメント、ビジネスオポチュニティー向上のための企画、機能開発 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_キャラクターモデラー(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
現在社内に無いスキルを持ち、技術的な側面から制作するゲームの価値を著しく向上させることを行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
現在社内に無いスキルを持ち、技術的な側面から制作するゲームの価値を著しく向上させることを行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・自社製ゲームエンジンの制作 社内で共通して使用される開発環境について、専門的な知識を活かしながら、担当となる分野でのシステム構築を行います。 AI、Animation、Physics、VFX、Soundといった分野においてアーティストや他のプログラマーと連携を取りながら、機能の追加やワークフローの改善やツールの制作を行っていくことが主な業務です。 ▼シニア ・自社製ゲームエンジンの設計・制作 ・ワークフローやデータパイプラインの設計・制作 自社製ゲームエンジンについて広く判断を行い、設計や実装を行っていただくことが主な業務です。 ゲームプログラムだけでなく、DCCツールを含めたワークフローやパイプライン、ツール制作、ハードウェアといった幅広い分野での知識が求められれます。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サウンドクリエイター(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・ゲーム内のプレイヤーや敵、環境音、UIなどの効果音制作 ・ゲーム内への効果音実装（主にWwiseを使用） 社内の効果音ライブラリや、フォーリー収録された音を、DAW（Nuendo等）や波形編集ソフトなどで加工し、Wwiseなどのオーディオミドルウェアでゲーム内のプレイヤーや敵、フィールドなどに対して効果音の実装を行います。 ゲームの仕様を形にするだけでなく、ゲームを面白くしていくためのアイディア出しや提案、スタッフとのコミュニケーションも重要な業務となります。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_エフェクト(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_エフェクト(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0030 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | その他特別制度あり 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | アナリスト(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 「データを活用してゲームをより面白くすること」に関わるすべての領域が業務対象となります。 ・ゲームの課題に対する分析要件の整理、分析設計、及びユーザー行動ログをベースとした分析の実施と結果報告 ・分析結果を基にした施策の提案 ・定型/非定型のレポートやダッシュボートの構築 ・プロジェクトメンバーとの連携による最適なPDCAサイクルの推進 ・分析に必要なテーブルの設計、および行動ログ開発のサポート ・データ活用の社内推進 ※ご自身の適性やご志向に最適な業務をお願いできればと思います。ご相談ください。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サウンドクリエイター(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・楽曲制作 ・ゲーム内への楽曲実装（主にWwiseを使用） DAWを使用し、ゲーム内で使用する楽曲を制作します。 必要に応じて、レコーディング等を行う事もあります。 実装では、主にWwiseを使用してゲーム内に音楽を組み込んでいきます。 音楽演出はミュージックコンポーザーが主体となって提案していくケースがほとんどです。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 バックエンドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・ゲームの進行を制御する各種システムの制作 ・グラフィックスやサウンドの制御システムの制作 ・制作支援を行うツールの構築 主にVisualStudio上でC++言語を使用しての業務となります。 システム構築を行うと共に、作業にあたるスタッフからの要望に答え、作業効率の向上や機能追加を行っていくことが主要な業務となります。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サウンドクリエイター(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・ゲーム内のプレイヤーや敵、環境音、UIなどの効果音制作 ・ゲーム内への効果音実装（主にWwiseを使用） 社内の効果音ライブラリや、フォーリー収録された音を、DAW（Nuendo等）や波形編集ソフトなどで加工し、 Wwiseなどのオーディオミドルウェアでゲーム内のプレイヤーや敵、フィールドなどに対して効果音の実装を行います。 ゲームの仕様を形にするだけでなく、ゲームを面白くしていくためのアイディア出しや提案、スタッフとのコミュニケーションも重要な業務となります。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・自社製ゲームエンジンの制作 ・自社製ゲームエンジン上でのグラフィックス機能制作 ・タイトルに必要とされるグラフィックス機能の制作 ・DCCツール上での機能作成 社内で共通して使用される開発環境や、社内で開発されているそれぞれのプロジェクトにおいて、グラフィック面での知識を活かしながら、ゲームにおける映像表現に関するプログラミング作業を行います。 グラフィックスパイプラインの構築やシェーダーの作成を通して、アーティストと連携を取りながら、ゲームで求めるグラフィック表現を実現化していくことが主な業務です。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | バックエンドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 データエンジニアとして、以下の役割を担っていただきます。 ・ゲーム内行動分析用途に適したシステム構成の提案および環境構築 ・分析用途のユーザー行動ログの設計支援 ・システム運用・保守とそれに伴うシステム整備 ・障害発生時の対応 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて技術的な問題解決や効率化などを担います。 ▼リーダーポジション プロジェクトを跨いだ技術的な問題解決や効率化を担います。また、問題を発見し課題化、解決することをリードする役割を担います。 ▼シニアポジション 現在社内に無いスキルを持ち、技術的な側面から制作するゲームの価値を著しく向上させることを行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_世界観設定(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0029 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・ゲーム内のプレイヤーや敵、ギミック、UIなどの制作 ・ゲームの進行を制御する各種システムの制作 ・制作支援を行うツールの構築 主にVisualStudio上でC++言語を使用しての業務となります。 ゲームの要素を作成する際には、ゲームの仕様を形にするだけでなく、ゲームを面白くしていくためのアイディア出しや提案、様々なスタッフとのコミュニケーションも重要な業務となります。 自らもアプリケーション制作に携わりながら、他のスタッフの作業進捗や実装内容の管理を行なっていくことが主要な業務となります。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 バックエンドエンジニア(コンシューマーゲーム) 、 品質管理(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・自社製ゲームエンジンの制作 ・CI環境、自動化環境の構築 ・データ分析やデータ共有環境の構築 ゲーム開発での様々な作業を省力化し、よりクリエイティブな業務へ集中できる環境を構築することが主な業務となります。 効率的な開発を行うために、ゲーム制作の中で得られる様々なデータを分析し、フィードバックできる環境を構築していくことも重要な業務です。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_キャラクターモデラー(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて技術的な問題解決や効率化などを担います。 ▼リーダーポジション プロジェクトを跨いだ技術的な問題解決や効率化を担います。また、問題を発見し課題化、解決することをリードする役割を担います。 ▼シニアポジション 現在社内に無いスキルを持ち、技術的な側面から制作するゲームの価値を著しく向上させることを行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_世界観設定(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社イグニス |
|---|---|
| 職種 | プランナー_新規企画(ソーシャルゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
当プロジェクトでは、Virtual Live platform『INSPIX』を開発しています。 INSPIXは、リアルタイムで配信されるバーチャルLIVEを、ヘッドマウントディスプレイ（HMD）やスマホを用いて視聴することができるアプリケーションです。 今回のポジションでは、そのINSPIXを用いた「バーチャルLIVE」「その他バーチャルEVENT」の、アライアンス業務やディレクション、プランニング、ライブ演出などをお任せいたします。 ※適性や志向に合わせて、まずは下記いずれかのミッションをお願いする予定です！デザイン、システム、プロモ―ションなど得意な領域に合わせて担当のアレンジが可能です。 （1）企画 PJTの成功に向け、構想を実現するためのプランニングを中心に担当 社外との折衝も含めフロントで企画をリードするポジション ▼プラットフォームを用いての実現可能性を検討 ▼制約条件や収益性をふまえた上での企画 ▼市場調査をベースに、コンセプト検討～立案 ▼キャラクター設計、ストーリー・演出構成 ▼サービス利用時の運営フローを設計など… （2）制作ディレクション クリエイティブチームとの調整や進捗管理など、制作におけるディレクションを中心に担当 ▼外注会社との折衝業務（指示出し） ▼制作物のクオリティコントロール ▼リリースコントロール ▼版元監修対応 ▼コスト管理（予算／実績）など… あくまでも上記は一例ですので、ご経験やご希望をお知らせいただければと思います。 共通業務は以下ご参考ください。 ・制作工程などワークフローの構築 ・進行管理と連携したスケジュール管理 ・外部パートナーとの交渉 ・ステークホルダーとのリレーション構築とレポーティング 【作業環境】 ・基本ツール：Maya, Photoshop, Illustrator ・基本開発環境：Unity2019 ・コミュニケーション：Slack,wrike, GitHub その他にも、3dsMax、Blender、Zbrushなどご自身の使い慣れたツールを導入可能です。 【メッセージ】 VRの専門知識を持ったチームで、自分たちが市場を開拓するという強い気持ちを持って取り組んでいます。 このプロジェクトを成功させるという共通の目標を持ち、 誰でも積極的かつ気軽に提案ができるような風通しの良いチーム作りを心がけています。 これまでに前例が無い分野になるため、難易度が高い事業であり、自走する力を求められる仕事ですが、 その分やりがいのある仕事だと思っています。 「ユーザーにとって本当の価値はなんなのか？」 ということを一緒に突き詰めていける仲間を募集しています。 一緒に「新しいライブ体験」を創造しましょう！ 管理ID：EG0007 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_リグ(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0029 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 品質管理(コンシューマーゲーム) 、 デバッガー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【職種概要】 「周囲とともに成長ができる」「QAマネージャを目指す」「QA知見を広げる」 ゲームプロダクトのデバック計画の立案および推進のサポート業務を行っていただきます。 管理面含めQAに関わる一連の業務に関わることでご自身の経験を活かし、新たに蓄積し会社とともに成長していただきます。 【仕事内容】 弊社プロダクトの品質保証を行っていただきます。 ・テストプロジェクトの管理（外部委託先のコントロール、コスト管理、品質管理） ・各種プラットフォーム審査サポート ・ゲーム不具合ならびに品質管理計画の立案と設計業務 ・受入テスト ・開発プロジェクトサポート ・QA業務の推進 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定年1回（6月) 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 経験者優遇 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 家族手当 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトを跨いだ技術的な問題解決や効率化を行います。 また、問題を発見し課題化、解決する事をリードする業務を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_UI(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0031 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトを跨いだ技術的な問題解決や効率化を行います。 また、問題を発見し課題化、解決する事をリードする業務を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 社会保険完備 その他特別制度あり 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | アシスタントプロデューサー(コンシューマーゲーム) 、 進行管理(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトを運営するにあたって、プロデューサーのサポート業務を行っていただきます。最も主たる業務はスケジュール管理となります。昨今のゲーム開発は工程が複雑化しており、さまざまなタスクが依存関係にありますが、それらの状態を整理し正しいプロジェクトの状態を可視化するためのさまざまな業務を担当していただきます。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_エフェクト(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_エフェクト(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0030 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 賃金備考 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プログラマー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・自社製ゲームエンジンの設計・制作 ・ワークフローやデータパイプラインの設計・制作 自社製ゲームエンジンについて広く判断を行い、設計や実装を行っていただくことが主な業務です。 ゲームプログラムだけでなく、DCCツールを含めたワークフローやパイプライン、ツール制作、ハードウェアといった幅広い分野での知識が求められれます。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて技術的な問題解決や効率化などを担います。 ▼リーダーポジション プロジェクトを跨いだ技術的な問題解決や効率化を担います。また、問題を発見し課題化、解決することをリードする役割を担います。 ▼シニアポジション 現在社内に無いスキルを持ち、技術的な側面から制作するゲームの価値を著しく向上させることを行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_背景(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_3D_背景(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0036 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_運営(コンシューマーゲーム) 、 プロジェクトマネージャー(その他) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 運営型のゲームタイトル開発において、ゲームの機能を理解し、ロードマップに沿ったゲーム内のリソース設計を行うのが、ライブゲームデザイナーです。 ・ゲーム内イベント・キャンペーン企画と仕様の作成 ・マネタイズ施策のための制作物の企画・実施 ・パラメーター等のバランス設計 ・各部門のステイクホルダーとの連携 ・快適なユーザービリティを意識したUI/UXの提案 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0025 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 駅から徒歩5分以内 週休2日制 |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_レベルデザイン(コンシューマーゲーム) 、 プランナー_新規企画(コンシューマーゲーム) 、 プランナー_世界観設定(コンシューマーゲーム) 、 プランナー_進行管理(コンシューマーゲーム) 、 ディレクター(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・ゲームデザイン全般 - バトルデザイン・レベルデザイン・システムデザインなど ・書類作成業務 - 企画書・仕様書など ・データ実装業務 - レベル作成、パラメーター調整など ・自身の担当範囲のディレクション ・クオリティ管理 ・スケジュール管理 ・ゲームデザイン全体のディレクション、クオリティ管理、スケジュール管理 ・ゲームデザイナーに対するマネジメント業務 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0025 管理ID：DG0037 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プランナー_外注管理(コンシューマーゲーム) 、 外注管理(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・アウトソースの品質・納期に対して責任をもって管理、運営を行います。 ・プロジェクトに配属され、セクションでの制作業務も行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サウンドクリエイター(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
・楽曲制作 ・ゲーム内への楽曲実装（主にWwiseを使用） DAWを使用し、ゲーム内で使用する楽曲を制作します。 必要に応じて、レコーディング等を行う事もあります。 実装では、主にWwiseを使用してゲーム内に音楽を組み込んでいきます。 音楽演出はミュージックコンポーザーが主体となって提案していくケースがほとんどです。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | インフラエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
・ネットワークゲームのための最適なサーバー構成をデザインし、クラウド上でセットアップ、インストール、コンフィグレーション、テスト、モニタリングなどを行う。 ・サーバー、アセットのビルド、デプロイなどのパイプラインの設計、メンテナンスを行う。 ・ゲーム運営中のさまざまな問題を解決するためのサポートを行う 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 土日祝日休み 駅から徒歩5分以内 週休2日制 その他特別制度あり 交通費支給 社会保険完備 |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_リグ(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 ▼リーダーポジション 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0029 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ディレクター(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 プロジェクトマネージャー(その他) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・プロジェクトをまとめ、さまざまな職種で構成されるチームの秩序、共通理解をもたせ、プロジェクトの進行をさせる ・プロジェクトのスケジュール・人員構成、コストのマネージメントを行う ・プロジェクトの進行状況、リスクを報告し、また、問題解決するようチームをドライブする 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 品質管理(コンシューマーゲーム) 、 デバッガー(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【職種概要】 「周囲とともに成長ができる」「QA管理能力を深める」「内部/外部調整力が磨ける」 ゲームプロダクトのデバック計画の立案および推進のため、内部/外部調整をしながら業務推進を行っていただくとともに、「プラチナクオリティ」の実現のため、魅力的品質の向上にも取り組んでいただきます。 【仕事内容】 弊社プロダクトの品質保証を行っていただきます。 ・テストプロジェクトの管理（外部委託先のコントロール、コスト管理、品質管理） ・社内レビュー推進 ・各種プラットフォーム審査サポート ・ゲーム不具合ならびに品質管理計画の立案と設計業務 ・ゲーム開発期、運営期の品質管理マネージメント ・不具合分析と企画・開発との改善コミュニケーション ・デバッグコストの設定と協力会社管理ならびにリソースマネージメント ・受入テスト 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） 年俸改定年1回（6月) ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 経験者優遇 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 家族手当 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 プログラマー(コンシューマーゲーム) 、 その他(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・自社製ゲームエンジンでのグラフィック機能の作成 ・自社製ゲームエンジンでのグラフィックパイプラインの構築 ・グラフィック分野における先端技術の研究 社内で共通して使用されるグラフィック機能やパイプラインの整備や研究に加え、新しい表現を行なっていくための先端技術の研究を行なっていくことが主な業務です。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_2D_UI(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・UIアートコンセプト/アートスタイルの立案 ・UI/画面モックアップの作成 ・UIアニメーション/2D画面演出の作成 ・UI実装データの作成 ・UI実装の指示ドキュメント作成 ・ゲーム内2Dアセットの作画 ・ゲーム内フォントの選定 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0031 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サーバーサイドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・オンラインゲーム/ゲーム運営のためのサーバー作成 ・Javaを使ったゲームサーバの設計、実装 ・エンジニアだけではなくさまざまな職種のチームメンバーとリーダーシップをもって積極的にコミュニケーションをとり、アーキテクチャ、APIの設計、実装を行う ・ゲーム運営時のさまざまな問題を即座に解決する 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0032 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
| 企業名 | プラチナゲームズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デザイナー_3D_モーション(コンシューマーゲーム) 、 デザイナー_2D_アニメーション(コンシューマーゲーム) |
| 雇用形態 | 契約社員 、 正社員 |
| 業務内容 |
プロジェクトにおいて担当セクションに関する業務（アセット制作、表現検証など）を行います。 担当セクションのディレクション業務やリード業務（品質管理、制作管理、評価・育成など）を行います。 【"with コロナ"時代の新しい働き方】 プラチナゲームズでは、社員と社員の家族の健康を守るため、新型コロナウィルス感染リスクを避ける目的で、出社勤務と在宅勤務を組み合わせた【ハイブリッドワーク】を採用しています。 基本的には、1週間のうち部署ごとに決められた曜日に出社勤務を行い（概ね週１日程度）、残りは在宅でWEB（SlackやZoom）によるコミュニケーションを図りつつ業務を進めていく形となります。 ※2021年4月現在の情報です。今後、感染リスクの状況によって勤務形態を見直す可能性があります。 管理ID：DG0029 |
| 給与・報酬 |
特記事項：年俸制（12分割） ※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇 年俸改定：年１回（6月） 通勤手当：月額20,000円/年俸に含む 固定時間外労働手当：月40時間分/年俸に含む 割増賃金（時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当） 【雇用形態】 ※契約社員として雇用する場合もあります。正社員・契約社員の待遇に差はありません。 ※契約社員は正社員雇用の機会があります。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台 |
| こだわり条件 | 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり |
