企業名 |
セーフィー株式会社 |
職種 |
プロジェクトマネージャー(Web)
、 その他(Web)
|
業務内容 |
【業務内容】
弊社の映像プラットフォーム化構想の全体像をプロダクトオーナーと共に構築し、ビジネスモデルの作成・プラットフォームの企画・開発パートナー開拓を担っていただきます。
▼具体的な業務内容
・市場調査、顧客ヒアリングを通しSafieが目指すべき映像プラットフォームの完成図をまとめる
・プロジェクトマネージャーと共にプラットフォームに必要な機能の企画を行い、デザイナー/エンジニアと協力し開発の指揮を執るビジネス・開発両面での要件定義と優先順位の決定
・プラットフォームに賛同してくれるサードパーティーの開拓を行い、エコシステムを構築する
【業務の魅力】
様々なステークホルダーを巻き込みながら映像プラットフォームの構築をドライブすることができます。このプロセスを一貫して担当いただくことになるため、チームとして働くことのやりがいを強く感じられます。ローンチには数々の困難を伴いますが、やり遂げた際の達成感は格別です。
【募集背景】
セーフィーは「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。
業界ごとに特化した営業組織 - 第1ビジネスユニット(サービス・小売業界)/ 第2ビジネスユニット(建設業界・製造業・設備系)- で現場課題を深堀しつつ、開発本部/企画本部が一体となった、""創る"" 組織で高品質・適正価格の「映像ソリューション」をスピード感を持って提供し、あらゆる産業の現場のDXを実現します。
その""創る"" 組織、企画本部にて、プロダクトマネージャーとしてプロダクト開発を率いる方を募集します!"
※上長承認のもとリモート勤務も可能です(フルリモート前提の採用は行っておりません)
|
応募条件 |
【必要な条件/経験】
・Webサービス、SaaSやPaaS領域における企画、PM、プロダクトマネジメントいずれかの経験
・顧客のニーズをしっかりと把握してサービス・技術要件を整理し企画、開発をしたことがある方
・元/現エンジニアで開発PMやプロジェクトリードのご経験がある方(直近3年以内)
【望ましい経験/スキル】
※下記いずれかの経験がある方を歓迎します!
・市場/顧客調査やデータ分析に基づいた企画が出来る方
・複雑な課題を整理し、シンプルなビジネス要件へ落とし込むことが出来る
・B2B/B2Cサービスにおいて、企画段階からローンチまでの経験がある方
・新規プロダクトのローンチ経験がある方
・PDCAを高速に回して、プロダクトをグロースさせた経験がある方
・様々なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトマネジメントが出来る方
・ユーザー目線で物事を考えられる方
・率先力、柔軟性、スピード感のある方
・SaaS/PaaSビジネス経験がある方
・技術もサービスも共に理解できる方
【こんな方と働きたい!】
・当社の映像プラットフォームへの強い興味関心、がある方、共感してくださる方
・現在、あるいは過去にプラットフォーム系のPMをやったことがある方
・起業家精神溢れる方
・好奇心旺盛で人を巻き込める方
・長期計画を実行し、地道に忍耐強く課題を一歩一歩解決しつつ完遂できる方
・円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力
|
勤務地 |
東京都品川区西品川一丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー 最寄駅:各線 大崎駅から徒歩7分
東急大井町線 下神明駅から徒歩13分 |
給与・報酬 |
. 特記事項:昇給あり 年2回(3月、9月)
詳細は面談にてお伝えいたします
賞与制度あり
|
就業時間 |
特記事項:【労働形態】
みなし労働時間制(40時間のみなし時間外手当を含む)
【勤務時間】
▼エンジニア・デザイナーなどの専門職以外の方(QAエンジニア、コーポレートITエンジニアはこちらに該当)
フレックスタイム制
コアタイム10:00~16:00(フレキシブルタイム7:00~22:00)
標準労働時間は8時間/日
▼エンジニア・デザイナーなどの専門職の方
裁量労働制
労働時間の定めはありません。(1日8時間働いたも...
|
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費:支給(3万円/月上限) 特記事項:【諸手当】
・近距離手当(本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月)
・役職手当
【休日・休暇】
完全週休二日制(土日祝日)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度より14日付与)
【福利厚生】
・関東ITソフトウェア健康保健組合(ITS)加入
- 各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など
・資格・学習補助
業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担
- セミナー・カンファレンスの参加費用
- 書籍代・研修参加費用
- 資格試験の受験費用
- 登録費用(登録維持含む) など
・従業員持株制度あり
▼オフィス内の環境
・フリードリンク
・インフルエンザ予防接種の補助
・不妊治療のための通院休暇(無給)
・各種特別休職/スーパーフレックス制度等(傷病、不妊治療、介護など)
▼PCとデバイス
・必要デバイスの貸与
・社員全員に自社サービスのカメラ配布
・エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可能(OS・キーボード配列指定含む)
【社内制度】
・リモートワーク:可能(ご出社可能な範囲に居住の方を対象としています)
尚、以下エンジニア職種は居住地域によってはフルリモート可(試用期間後、上長承認のもと適用)
・サーバーサイド、フロントエンドエンジニア
・AI/画像処理アルゴリズムエンジニア
・モバイルエンジニア
・インフラ・SREエンジニア
・副業:可能
・新入社員研修:入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。
・メンター制度:入社から1か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。また週に一度、メンターとのランチ代を会社が負担します。
・異才ランチ:他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。
・社内表彰制度:半期に一度、活躍したメンバーを表彰します。
・FA制度:異動について希望部署長と直接交渉可能です。
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:対策あり
|
こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 研修あり その他特別制度あり |