プロモーションディレクター／本社

3か月

【概要】
ディレクション業務全般（各種施策運用・事業進行管理・予算管理・スケジュール管理・外部パートナー管理）

【詳細】
・事業ディレクターとして予算管理・事業進行管理・外部パートナー管理をご担当いただきます。
・事業計画やスケジュールを設計いただき、遅延なく納品いただきます。
・外部パートナー等やご自身の培ってきたノウハウやネットワークを活かし、コストパフォーマンス良く事業の開始から終了まで進行ディレクターとして遂行いただきます。
※最初は既存スタッフと共に活動いただき、徐々に業務を一任していく予定です。

【本ポジションの魅力】
・食や観光をテーマとした案件をはじめ、様々な行政案件に携わることが出来る
・スケールの大きな仕事に携われる可能性がある
・多様な業界、業種の人と関わることができる

【必須要件】
・プロジェクトにおけるスケジュール・全体進行管理の実務経験
・クライアント、パートナー、社内関係者の中心として事業を推進するコミュニケーションスキル
・自らクライアント課題を分析・定義し、最適解を導き出す課題解決能力
​・​​​紙・Webの制作等のクリエイティブに関するディレクション経験
・省庁・自治体または企業向けコンサルティングもしくは、クライアントワークの実務経験

【歓迎】
・事業計画立案、経営企画業務の経験・広告代理店／マーケティング／プロモーション企画営業経験
・オンライン広告に関する一般的な知識・経験
​・事業会社でのマーケティング／プロモーション／新規事業関連業務経験
・外食産業・食データに対する興味・関心・クライアント向け提案書作成経験

東京都千代田区有楽町
最寄駅：各線 日比谷駅から徒歩1分
各線 有楽町駅から徒歩4分
東京メトロ各線 銀座駅から徒歩5分

特記事項：当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

昇給：年2回（毎年1月、7月）
賞与：年2回

※詳細は面談時にお伝えします

09:00〜18:00

完全週休2日制（土曜日、日曜日）、国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇（5日間）年末年始休日、年次有給休暇（1日・半日・時間単位）、慶弔休暇（転勤・結婚・出産・忌引）、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日（2022年度）

※時間単位での年次有給休暇の取得は、1年（4月～3月）のうち5日分を限度として取得申請ができます。
※アニバーサリー：年度ごとに記念日に1日休暇を取得できます。
※プチ・サバティカル休暇：勤続5年で3日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます。
年間休日日数125日

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
交通費：規程支給（月15万円まで）
特記事項：【福利厚生】
退職年金制度（確定拠出年金制度）、社員持株会、財形貯蓄、育児支援制度、提携保養施設利用可能、健康診断（年1回）、社員表彰制度、懸賞制度、クラブ活動支援

【人材育成】
入社後研修、階層別研修、自己啓発支援、語学支援、越境学習奨励金

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：なし

女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  研修あり  その他特別制度あり