Senior HRBP

3ヶ月

【職務内容】
各事業部やコーポレート部門などいずれかの部門を担当いただき、管掌役員やコーポレートのメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのビジネスパートナーとしての様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。
特に、Sr.HRBPには各事業のビジネスモデルに精通することが必要です。その上で、事業を加速させるのに必要な手立てを、事業本部長と同じ目線で組織・人事側面から遂行していくことが期待されています。

▼ご担当いただきたい業務
・事業戦略の実現に向けた最適な人材ポートフォリオ／要員計画の整理
・人材ポートフォリオの質的・量的な実現にむけた、採用・育成・異動
・代謝などの施策の企画と実行
・事業成長のキーポジションの特定に基づく、アセスメント実施とタレントマネジメントの企画・実行
・当社の行動基準であるOur Essentialsの浸透
※内容は、ご経験とご志向に踏まえて順次お任せします。

【業務変更の可能性】なし

【応募資格（必須）】
・7年以上の人事に関わる業務経験
・1000人前後以上の国内外Toptier組織における業務経験
※クライアントサービスでも可

【応募資格（歓迎）】
・HRBPの経験
・コンサルファームでの経験
・ITエンジニアの経験
・人事諸制度の企画／運用
・人材開発の企画／運用
・管理会計に関する知識と経験
・リーダー／マネージャーの経験

【求める人物像】
当社の行動基準である Our Essentials に共感いただける方

東京都港区六本木
最寄駅：各線 六本木駅から徒歩1分

【勤務地変更の可能性】なし

想定年収1000万円〜1800万円
特記事項：【裁量労働制】
基本給：58.8~105.9万円
固定残業代：24.5~44.1万円（固定残業時間49時間分）
※49時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
昇給あり　年2回

10:00〜19:00
休憩時間：1時間
特記事項：裁量労働制
原則　10:00～19:00
※部署・職種により決定

完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇

厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：全額支給
諸手当：住宅補助（該当条件により月額3万円支給）
特記事項：屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有）

契約期間：無期

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：喫煙専用室設置

学歴不問  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  住宅手当