【仕事についての詳細】
当社ではじまる新規プロジェクトの3Dキャラクターに対してリグの制作を担当していただきます。
頭身の低いキャラクターのかわいいアニメーションに対応できるリグ構造を制作していただき、アニメーターの要望に臨機応変に対応していただくことになります。

【業務内容】
・Mayaでの3Dキャラクターリグ制作業務
・人型キャラクター・衣装など、入れ替えが可能な各種アセットのボーン／リグの構築
・動きのある背景オブジェクトのボーンを動かすリグ構築

【必須スキル・経験】
・3年以上のリグ制作経験
・Mayaを使用してのリグ（コントローラー）構築経験
・キャラクターセットアップに関するテクニカルサポートの実務経験
・アニメーターの要望に応えられる方
・Unityを使ったゲーム開発経験1年以上
　→Unityへのアニメーション出力を効率的に行えるリグ構造を構築できる方

【歓迎スキル・経験】
・1タイトル以上のゲームの完成経験をお持ちの方
・アニメーターとして実務経験をお持ちの方
・DCC周りのツール開発経験
・モバイルアプリ開発に関するテクニカルサポートの可能な方

【求める人物像】
 ・サービスをより良くする為にどうすれば良いかをプロジェクトメンバーと一緒になって考えて頂ける方
・常に最新技術やトレンドに目を向け吸収しそれを業務に活用できる方
・チーム内外のメンバーと円滑なコミュニケーションを行える方

東京都世田谷区若林3-1-18
最寄駅：東急世田谷線　若林駅から徒歩4分　
東急田園都市線　三軒茶屋駅から徒歩15分

※リモート勤務あり

想定年収450万円〜800万円
特記事項：【給与】
・前職考慮します（スキル・経験により応相談）
・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています。
・上記にはみなし残業代（45h／月）を含み、超過／深夜残業分は別途支給いたします。
・評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。

コアタイム：11:00〜16:00
特記事項：フレックスタイム制度を導入しております。
・適用時間 ： 7:00～20:00

※リモート勤務時の場合は、それぞれ所属するチームなどにより就業開始時間を定めている場合があります。

【在宅／リモート勤務について】
ココネでは現場でのコミュニケーションを大事に考えており、新型コロナの状況を把握しながら、都度出社ガイドラインを制定し、リモートを併用した勤務形態となっています。
※2022年5月1日現在、メンバーは月10日までのリモート勤務が可能です。

土日・祝日
年次有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
特別休暇（ワクチン休暇など）
産休・育休　等

雇用保険
労働者災害補償保険
厚生年金
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合に加入）
交通費：全額支給（アルバイトの方は上限4万円／月まで）
特記事項：【cocone my time/my day】
ココネでは、これまでにも独自の福利厚生プログラムを用意してきました。
創業の想いでもある「いい会社を作る」ことへの一つの解として、「社員に時間を返していく」ことを考え、
2023年1月より全社的に水曜日を自由に使って良い1日とする「cocone my time/my day」を導入します。

■制度概要
・内容：就業規則に定める標準労働時間（9:30～18:30）を勤務したとみなします
・開始時期：2023年1月
・対象者：正社員・契約社員
※アルバイト社員はみなし勤務制度はありませんが、勤務することは可能です。
・該当日：祝日がない週の水曜日
※同一週に祝日がある週の水曜日は他の曜日と同様に、終日勤務日となります。
　※シフト制で勤務している職種(CX、QAなど)や、配属部署の状況や方針により水曜日も勤務が発生する場合がございます。

【その他】
社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。

▼豊かで充実した生活を楽しむ
「ココネデリ」
専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事（ランチ、週3回の夕食無料）を提供しています。

▼心身を健康的に保つ
「ココネジム」
ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来て、（パーソナルは有料）社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。
「社内マッサージ」
有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。

▼楽しさや喜びを分かち合う
「社内イベント」
ひとつの家族やチームのように実感できる行事（餅つき大会、創立記念パーティやハロウィーン等）を通じて、共に働く仲間との連帯感を高めています。

▼長年の貢献を称える
「5年完走休暇」
勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。
（対象：正社員）

▼ 働くママ・パパを支える
「育児フリータイム」
自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。
（対象：正社員の試用期間終了者）
「幼児園の学費支援」
ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：喫煙専用室設置

その他特別制度あり  女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社員食堂あり  社会保険完備  育児支援制度