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求人詳細

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ブロックチェーン事業 プランナー
No.444671257
  • 正社員
企業名 ココネ株式会社
職種 プランナー_新規企画(ソーシャルゲーム) 、 経営企画・事業企画(その他)
業務内容
新規事業である、独自のブロックチェーン事業の企画業務をお任せします。

企画・開発・制作は全て内製です。デザイナー、エンジニアとともに意思決定~実装~改善のサイクルをスピード感を持って様々な施策を提案・実施いただけます。

<プランナー業務>
・新規事業における企画提案、仕様決定、パラメータの設計

<ディレクター業務>
・販売戦略に沿った運営計画の策定
・プロジェクト全体のスケジュール管理、ディレクション
・数値分析と効果測定を通した仮説構築と解決策の提案

ブロックチェーン、NFTの事業に携わったことがない方でも大丈夫です。
最近興味が湧いてきた、メタバースに興味があるなどでOK! (経験者の方は優遇いたします) 一緒にこの業界を盛り上げたい方の参画をお待ちしております。
応募条件
【必須スキル】
・スマホアプリ、スマホゲームの企画書、仕様書の作成経験3年以上
・論理的思考力、問題解決力

【歓迎スキル】
・ブロックチェーン、NFTの事業に携わった経験
・以下に該当するアプリ、ゲーム、Webサービスの企画・運営、コミュニティマネジメントの経験をお持ちの方
・日常的に開発部門とのコミュニケーションをとって仕事を進めている方
・データ分析やアンケート調査などを用いた効果測定業務の経験
・日本語以外の語学力
勤務地
東京都世田谷区若林3-1-18
最寄駅:東急電鉄世田谷線 若林駅から徒歩6分 東急電鉄各線 三軒茶屋駅から徒歩15分 ※リモートワーク可
給与・報酬
想定年収500万円〜800万円
特記事項:ご経験・スキル考慮いたします。
就業時間
コアタイム:11:00〜16:00
特記事項:フレックスタイム制度を導入しております。 ・適用時間 : 7:00~20:00 ※リモート勤務時の場合は、それぞれ所属するチームなどにより就業開始時間を  定めている場合があります。
休暇・休日
・土日・祝日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(ワクチン休暇など)
・産休・育休 
等
待遇・福利厚生
・雇用保険
・労働者災害補償保険
・厚生年金
・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合に加入)
交通費:全額支給(アルバイトの方は上限4万円/月まで)
特記事項:【週休2.5日制度はじめます】 ココネでは、これまでにも独自の福利厚生プログラムを用意してきましたが、働く社員がよりクリエイティビティを発揮したり、より豊かな人生をおくって頂くことを願い、2022年6月より週休2.5日制をはじめます! ▼詳細 ・対象日:水曜日の午後(13:30以降)を業務したとみなします。 ・対象者:正社員、契約社員  ※アルバイトの方は、水曜午後勤務分を他の曜日に振り分けて勤務可能です。  ※シフト制で勤務している職種(CX、QAなど)の場合は、水曜日の午後も勤務が発生する場合がございます。 ・ランチ:提供はありません。 【その他】 社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。 ▼豊かで充実した生活を楽しむ 「ココネデリ」 専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事(ランチ、週3回の夕食無料)を提供しています。 ▼心身を健康的に保つ 「ココネジム」 ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来て、(パーソナルは有料)社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。 「社内マッサージ」 有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。 ▼楽しさや喜びを分かち合う 「社内イベント」 ひとつの家族やチームのように実感できる行事(餅つき大会、創立記念パーティやハロウィーン等)を通じて、共に働く仲間との連帯感を高めています。 ▼長年の貢献を称える 「5年完走休暇」 勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。 (対象:正社員) ▼働くママ・パパを支える 「育児フリータイム」 自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。 (対象:正社員の試用期間終了者) 「幼児園の学費支援」 ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。 【在宅/リモート勤務について】 ココネでは現場でのコミュニケーションを大事に考えており、新型コロナの状況を把握しながら、都度出社ガイドラインを制定しリモートを併用した勤務形態となっています。 ※2022年5月1日現在、メンバーは月10日までのリモート勤務が可能です。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:禁煙
特記事項:喫煙専用室設置
こだわり条件
女性が活躍  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  学歴不問  英語力を活かせる  英語以外の語学力を活かせる  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  10時以降出社OK  

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