| 企業名 |
株式会社Gaudiy |
| 職種 |
UI・UXデザイナー(Web)
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| 試用期間 |
6ヶ月
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| 業務内容 |
【仕事】
プロダクトデザイナーとしては、以下の業務を担っていただきます。
・Gaudiy Fanlinkのプロダクトデザイン全般、および付随するグラフィックの制作
・課題やユーザーストーリーの不確実性を検証するためのディスカバリーの実施
・課題やユーザーについて深く理解した上でのソリューション策定・適切な仕様への落とし込み
・PdMやエンジニア、各ステークホルダーと連携したデリバリーの推進
・組織のデザインプロセスを最適化するための基盤構築や運用
より使いやすく、優れたユーザー体験を実現するためには、課題の特定から施策の実装、ユーザーに届けるまでをリードできるデザイナーの力が不可欠です。開発チームの他職能のメンバーと連携しながら、Web3時代の新しいデザインを一緒につくっていただける方を募集しています。
【使用ツール／開発環境】
・デザイン
- Figma
- Adobe Creative Cloud
・フロントエンド
- React
- Type Script
・バックログ管理
- JIRA
・コミュニケーション
- Slack、Notion、miro、Google Meet
【チーム体制】
・全社的に自ら手を挙げて既存の仕組みや制度を変えることができます。新しい取り組みに対して柔軟かつ前向きに取り組む「実験文化」があります。
・パートナー企業の特性によって異なるファン層／文化圏を理解する必要があるため、職能に関わらずユーザー理解のプロセスを重要視しています。
・チーム代表の選挙、評価制度なしなど、健全な競争と権限をバランスさせ、フラットで切磋琢磨できる環境があります。
【業務を通じて提供できる機会】
・Web3やメタバースなど、新しい技術領域でのデファクトスタンダードになり得る体験設計に挑戦できます。
・大型IPと協業したサービス開発に、ユーザー調査からUI、クリエイティブ制作まで多様な業務で深く関われます。
・所属する開発チームやデザイン組織、会社全体の組織改善に積極的に関わることができます。
【やりたいけどまだできていないこと】
・Web3的体験のマスアダプションや、NFTやメタバースを用いた新たなファン体験の創出
・誰でも同じ水準・基準を持ってデザインを行えるデザインシステムの構築
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| 応募条件 |
【必須スキル】
・事業会社または制作会社で3年以上のモバイルアプリ及びWebアプリのデザイン／運用経験
・ユーザー調査から課題特定、施策立案、デザインまで一貫して担える
・ビジネスチームやCSチームなどと連携してプロジェクトを推進した経験
・オーナーシップを持ってプロジェクトを前に進めてきた経験
・FigmaやAdobe CC、Githubの利用経験
・Webプラットフォームの基礎知識（HTML/CSSによるマークアップ）
※ 制作物の実績が分かるポートフォリオの提出をお願いしております。
【歓迎スキル】
・新規事業立ち上げやリードデザイナーとして事業に関わった経験
・デザインシステムの構築、運用経験
・Webフロントエンド（React、TypeScript）の知識・開発経験
・コミュニティやエンタメIP、Web3（および関連プロダクトの開発）の知識
【求める人物像】
・Gaudiyのミッション・バリュー・事業に共感いただける方
・インターフェイスを通じた体験に責任を持ち、リーダーシップを持ってデザインを進められる方
・様々な職種のメンバーと円滑なコミュニケーションを取り、アウトプットまでの過程を論理的に説明できる方
・スピード感や環境の変化を楽しみながら柔軟に適応できる方
・課題を自責に捉えた上でできる理由を考え、開発を推進できる方
・フィードバックを積極的に行い、真摯に受け止める姿勢をお持ちの方
・コミュニティやエンタメIP、Web3にまつわる想いやエピソードのある方
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| 勤務地 |
東京都渋谷区笹塚
最寄駅：京王線 笹塚駅から徒歩8分
※原則フルリモート（月1回出社日あり） |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円
特記事項：給与は経験・能力に応じて要相談です
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| 就業時間 |
特記事項：フレックスタイム制（コアタイムあり）
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| 休暇・休日 |
・完全週休2日制、祝日休
・年次有給休暇（入社当日に10日間付与）
・年末年始休暇
・弔辞休暇、介護休暇
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| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）※正社員
交通費：支給あり（上限3万円/月）
諸手当：家賃補助（オフィス3km圏内or笹塚もしくは代田橋駅から3駅圏内の場合）…家賃共益費7万円未満の場合1万円、7万円以上の場合2万円支給
特記事項：【福利厚生】
・書籍購入（マンガ含む）の全額補助
・社外勉強会・イベント参加費用補助
・リモートワーク環境整備補助…上限10万円
※Gaudiyでは「DAO（自律分散型組織）」の思想に基づき、個々人が働き方の意思決定に関わり、自分たちで制度を改善していくことを大切にしています。そのため、福利厚生なども全員で考え、全員でアップデートし続けています。
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：なし
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| こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 住宅手当 その他特別制度あり |
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