【職務内容】
当社では構想から運用まで一気通貫に顧客のDX化を支援しています。
顧客のDX化成功のカギは保守運用の場面で付加価値の高いサービスを提供することだと考えております。

当社の保守運用フェーズの価値を更に向上させるために、リーダークラスの方をお迎えし保守運用チームの中核としてご活躍いただきたいと考えています。

保守運用フェーズでの顧客とのコミュニケーションやPJマネジメントなどを主体的に担っていただきます。
若手社員が増えていますので、育成にも関わっていただきます。

【応募資格（必須）】
開発または運用のリーダー経験（2~3年）
※体制として3名以上のPJでのリーダー経験が望ましい
※ロジスティクス業界経験は不問

【応募資格（歓迎）】
・保守運用経験
・Webアプリケーション開発経験（Java、C#、.net等の各種言語での開発経験）

東京都千代田区飯田橋
最寄駅：各線 九段下駅から徒歩4分
各線 飯田橋駅から徒歩6分

※オフィスと在宅勤務のハイブリッド勤務を導入しています。 
1.東京都千代田区飯田橋（当社オフィス）：週2日
2.自宅（在宅勤務）：週3日

想定年収564.6万円〜648.6万円
特記事項：5,646,000円~6,486,000円
※固定残業手当として月額101,028円~116058円を上記年収に含みます。（35時間分）
※上記は想定であり、実際にはご経験や現年収等を踏まえて決定いたします。

昇給年2回（4月、10月）

09:00〜18:00
休憩時間：1時間
特記事項：※朝はプチフレックスで10:00まで（出社日は10:30）開始時間を変更可能

・週休2日制（土・日）祝日
・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
※年間平均有給取得率：76.3％

・リフレッシュ休暇制度

健康保険（※関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
交通費：支給（5万円/月迄）
諸手当：・在宅勤務手当
・残業手当（見なし残業35時間、35時間超は別途支給）
・HUGKUMU（18歳までの子供に児童手当を支給） 
※支給額：第一子 10,000円/月、第二子 +10,000円/月（合計20,000円）、第三子 +20,000円/月（合計40,000円）、以降 +20,000円/月
特記事項：【福利厚生】
・健康診断/インフルエンザ予防接種
・Booze！（事業部単位の飲み会に補助金を支給）
・部活動補助制度

【スキル・キャリア開発支援】
・資格試験受験料補助
・技術書支援制度（書籍の購入費を補助）
・ワーキンググループ制度（最新技術の研究会）


【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：なし

女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  家族手当  育児支援制度  その他特別制度あり