企業名 |
ココネ株式会社 |
職種 |
UI・UXデザイナー(Web)
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試用期間 |
3ヵ月 ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。
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業務内容 |
【業務内容】
当社アプリ【リヴリーアイランド】おいて、企画段階~画面遷移作成やデザインコンセプト立案といった上流工程から、UIデザイン(ボタン、ロゴ、各種パーツ)、開発実装用のデータ制作にまで、今までのご経験をもとに、まずは強みをもっておられる領域から携わっていただきます。
プランナー、エンジニア、デザイナーがフラットな関係のため、誰かの指示通りに黙々と制作したりダメ出しされるといった環境ではなく、立てた目標に向かってコミュニケーションし、課題を解決しながらサービスを作っていく、そのために最も早く”見えるもの”としてアプトプットに携わるのがココネのUIUXデザイナーです。
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応募条件 |
【必須スキル・経験】
・Photoshopを使ってのUIデザイン業務経験
・Illustratorを使った経験
・チームで何かを創り上げていく仕事をした経験
※必須を満たさなくても補える能力があれば問題ありません
【歓迎スキル・経験】
・AdobeXDやその他のプロトタイピングツールを使った経験
・Adobe Animate(Flash)または、Unityを使った経験
・画面遷移、画面ワイヤー構成、デザイン制作レギュレーションなどを作った経験
・Unityでの画面組み込み、パラメーター設定、条件分岐作成などの経験
・エンジニアやプランナー等、他職種とのコミュニケーションが得意な方
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勤務地 |
東京都世田谷区若林3-1-18 最寄駅:東急世田谷線 若林駅から徒歩4分
東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩15分
※2022年5月1日現在、メンバーは月10日までのリモート勤務が可能です |
給与・報酬 |
想定年収350万円〜800万円 特記事項:【給与】
※ご経験やスキルに応じて決定致します
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就業時間 |
休憩時間:60分 コアタイム:11:00〜16:00 特記事項:フレックスタイム制度を導入しております。
・適用時間 : 7:00~20:00
※リモート勤務時の場合は、それぞれ所属するチームなどにより就業開始時間を
定めている場合があります。
【在宅/リモート勤務について】
ココネでは現場でのコミュニケーションを大事に考えており、新型コロナの状況を把握しながら、都度出社ガイドラインを制定し
リモートを併用した勤務形態となっています。
※2022年5月1日現在、メンバーは月10日までのリモート勤務が可能です。
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休暇・休日 |
土・日・祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、特別休暇(ワクチン休暇など)、産休・育休 等
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待遇・福利厚生 |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災 交通費:全額支給 特記事項:【週休2.5日制度はじめます】
ココネでは、これまでにも独自の福利厚生プログラムを用意してきましたが、働く社員がよりクリエイティビティを発揮したり、より豊かな人生をおくって頂くことを願い、2022年6月より週休2.5日制をはじめます!
■詳細
・対象日:水曜日の午後(13:30以降)を業務したとみなします。
・対象者:正社員、契約社員
※シフト制で勤務している職種(CX、QAなど)の場合は、水曜日の午後も勤務が発生する場合がございます。
・ランチ:提供はありません。
【福利厚生】
社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。
▼豊かで充実した生活を楽しむ
「ココネデリ」
専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事(ランチ、週2回の夕食無料)を提供しています。
▼心身を健康的に保つ
「ココネジム」
ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、(パーソナルは有料)
社内健康士が社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。
「社内マッサージ」
有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。
▼楽しさや喜びを分かち合う
「社内イベント」
ひとつの家族やチームのように実感できる行事(餅つき大会、創立記念パーティやハロウィーン等)を通じて、共に働く仲間との連帯感を高めています。
▼長年の貢献を称える
「5年完走休暇」
勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。
(対象:正社員)
▼働くママ・パパを支える
「育児フリータイム」
自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。
(対象:正社員の試用期間終了者)
「幼児園の学費支援」
ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:あり 対策:禁煙 特記事項:喫煙専用室設置
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こだわり条件 |
交通費支給 土日祝日休み 女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 育児支援制度 その他特別制度あり 社員食堂あり 社会保険完備 住宅手当 |