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求人詳細

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イベントセールス・プロデューサー[Eight]
No.416305526
  • 正社員
企業名 Sansan株式会社
職種 イベントディレクター(広告) 、 企画営業(その他)
試用期間
6ヵ月
条件変更はありません
業務内容
【ミッション】
名刺でつながる、ビジネスのためのSNS「Eight」。
企業と企業・人と人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を拡張するステージに差し掛かりました。
自らイベントを主催することで数多くの新しい出会いを生み出し、企業活動を後押しするのがミッションです。

【業務概要】
当社が主催するビジネスイベント「Meets」や「Climbers」などを発展させていくために、イベントの企画・営業・マーケティング・会場運営・チームマネジメントまで広範囲に携わります。
また今はまだないイベントをゼロから企画・立ち上げていくプロデューサー候補も募集しています。
業務内容や担当範囲は適性や希望に応じてアサインします。
自らのアイデアや行動力で、BtoBの出会いをプロデュースしたいという方にぴったりのポジションです。

【やりがい】
オンラインが主軸となりつつあるビジネスシーンにおいても、人と人が実際に出会うビジネスイベント(展示会やカンファレンス)は成長が加速しています。
当社では以前からその点に着目し、イベントを数多く主催しています。
広告代理店やイベント会社とは異なり、当部門は主催者としてイベントの企画立案から営業、集客、当日運営までの全てを事業オーナーとして実行します。
したがって、一部ではなく事業の最初から最後まで関われるのが醍醐味です。
またプロデューサー(イベントの責任者)は、チームマネジメントや事業成長の戦略立案・予算管理までを担当し、経験を重ねていくにつれ1つの会社を運営するに近いスキルが自然と身につくのが特徴です。
開催当日も多くの方からの反響を感じられ、Win-Win-Win(参加者・顧客・主催者)を感じられる稀有なビジネスモデルです。
応募条件
【必須スキル】
▼いずれか必須
・社会人経験(1年以上。第二新卒も歓迎)、かつ、顧客に対して調整が発生するような業務経験(営業部門やカスタマーサクセス部門などでの顧客対応経験)
・イベント企画営業経験(2年以上)
・イベント運営経験(2年以上)
・ITツールのリテラシー(ExcelでVLOOKUP関数が扱える程度)

【求める人物像】
・向上心の強い方
・自ら考え、実行できる方
・リーダーシップがある方

【語学力(日本語/英語/その他言語)】
ビジネスレベル以上の日本語は必須です。
勤務地
東京都港区北青山
最寄駅:東京メトロ各線 表参道駅から徒歩2分
給与・報酬
想定年収448万円〜800万円
特記事項:経験、能力等に応じて個別に決定します。 (例)年収651万の場合 月額46.5万(基本給37.6万+時間外手当8.9万) ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(1月/7月) ※交通費備考 交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)
就業時間
09:30〜18:30
休暇・休日
土日祝日、年末年始休暇、有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
交通費:支給 ※
特記事項:【福利厚生】 社員持株会 【社内制度】 ▼Know Me 異なる業務に当たっているメンバーが、社内交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費が補助される制度。 ▼Geek Seek 知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。 ※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象 ▼H2O 自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合に、家賃にかかる費用の一部が補助される制度。 ※正社員のみが対象 ▼M2O 新卒入社時に表参道駅または渋谷駅から2駅以内が最寄り駅の住居に引っ越した場合に、新生活を始めるための費用として一定額が支給される制度。 ※新卒入社の社員のみが対象 ▼どに〜ちょ 休日の静かな環境で業務を行う方が生産性や効率を上げられる場合に、平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度。 ※正社員のみが対象 ▼MOM 保育園料の全額補助など、産休・育休を取得したメンバーのスムーズな職場復帰を後押しするさまざまな補助が受けられる制度。 ※正社員のみが対象 ▼KISS 育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度。 ※正社員のみが対象 ▼チャージ休暇 7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得できる制度。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:禁煙
特記事項:敷地内禁煙(屋外に喫煙場所)設置
こだわり条件
大手企業  女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  住宅手当  育児支援制度  その他特別制度あり  

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