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求人詳細

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【東京】【新卒事業部】dodaキャンパス/法人営業職
No.414877943
  • 正社員
企業名 パーソルキャリア株式会社
職種 企画営業(その他)
試用期間
3か月(管理職の場合6か月)
待遇等変化なし
業務内容
【ベネッセi-キャリア】
「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、2015年10月に設立されたBiCは、ベネッセホールディングスとパーソルキャリアのジョイントベンチャーです。
両者の強みを活かし、主に大学生向けサービス、大学向けサービス、企業向けサービスの3種類のサービスを展開しています。「まなぶと はたらくを つなぐ」ことを企業ビジョンとし、すべての人が学び続けながら成長し、一人ひとりが活躍する未来を実現するべく事業運営しています。

【dodaキャンパス】
「あなたの努力に、オファーが届く。」をコンセプトに、学生の就職活動を支えるダイレクトリクルーティングサービスです。66万人を超える学生登録者を獲得し、DBの規模は業界最大級規模ですが、今期は更なるサービス拡大を目指します。就活期のサポートは勿論、大学1~2年生へのインターンシップ提供等や、ベネッセの高校生向けWebサービス(利用者数:1学年約40万人)との連携等で、国内最大規模の“学生と企業のマッチングサービス”を目指しています。

【組織について】
・全体で約250名、組織は大きく営業統括部、商品サービス統括部、新卒エージェント部、その他企画部門などに分かれています。
・うち営業統括部は約45名体制(企画・アシスタントも含む)、dodaキャンパス法人営業部門18名在籍しています。
・営業統括部は、新卒紹介事業以外の3つの営業部門で構成されており、大学営業部門、HRソリューション部門やdodaキャンパス部門がございます。
・パーソルキャリアに籍を置き、ベネッセi-キャリア(以下、BiC)に出向しての勤務となります。※出向期限や転籍に関する定めはありません。

【業務内容】
3つの仕事があります。どの業務を担当するかは、ご本人の希望と適性を踏まえ判断します。
(1)次年度の採用におけるdodaキャンパス導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動
(2)dodaキャンパス導入企業に対して、導入後の運用開始~採用成功までのカスタマーサポートと、アップセルによる売上拡大の提案活動
(3)dodaキャンパスを販売していただくアライアンスパートナーの販売支援、協業企画の立案・実行(共催セミナー実施、セット商品の企画)

【特徴と魅力】
(1)中途入社者が多く、20代から30代前半のメンバーが中心となっています。
(2)ベネッセi-キャリアとパーソルキャリアとの合弁会社:「まなぶ」の領域に強みをもつベネッセと、「はたらく」の領域に知見のあるパーソルキャリアから成り立つため、両者の強みを活かした採用支援を行うことができます。
(3)同じフロアには、パーソルキャリアとベネッセ双方から出向している社員が勤務しており、2つの社風が混じり合う新しい文化が生まれています。
(4)少数精鋭で事業を運営しているため、一人ひとりの責任も大きく、事業を通じて様々なことに挑戦することが求められ、個人の成長と事業の成長をダイレクトに感じることができます。
(5)チームの雰囲気はとてもオープンで、ビジョンを大事にし、お互い尊重しあいながら、学びあうスタンスがあります
(6)新卒採用・就職市場において、ダイレクトリクルーティングが採用手法の1つとして確立されつつあります。当社は国内最大規模のサービスを目指しており、事業成長を実感することができます。

【担当者より】
・企業の採用課題をヒアリングいただき提案をするコンサルティング要素があり営業力が身につきます
・企画部門が近いため、サービス商品の改善提案ができます
・少数精鋭で事業を運営しているため、一人ひとりの責任も大きく、事業を通じて様々なことに挑戦することが求められ、個人の成長と事業の成長をダイレクトに感じることができます。
応募条件
【必須要件】
・無形商材の法人営業経験が3年以上(扱うものがサービスであり、一部そのカスタマーサクセスも含めて担当するため)

【歓迎要件】
・ITもしくは人材業界での営業経験
・新卒市場での営業経験
・新卒採用および就職活動市場に興味があり、関わりたい意欲をお持ちの方

【学歴】
・大卒
勤務地
東京都新宿区西新宿
最寄駅:都営大江戸線 都庁前駅から徒歩1分 東京メトロ丸の内線 西新宿駅から徒歩2分
給与・報酬
想定年収500万円〜650万円
想定月収32.6万円〜43.7万円
特記事項:想定年収:500万円~650万円(残業30時間想定の場合) 月額給:326,000~437,000円(残業30時間想定の場合) 基本給:264,000~355,000円 残業手当:全額支給 昇給・賞与:有(年2回)
就業時間
09:30〜18:30
休憩時間:60分 (12時00分~13時00分)
特記事項:所定労働時間:8時間0分 1ヶ月単位のフレックス制(マンスリーフレックス制)導入 ▼ワークスタイル(通勤スタイル) ワークスタイルB(リモート勤務/週2~週1日出社※月4日以上~10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給)
休暇・休日
2022年度年間休日121日

週休2⽇制(土日)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3)
年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災
特記事項:・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険 ・福利厚生(外部サービスとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 ・TOEIC優待試験

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:禁煙
特記事項:なし
こだわり条件
大手企業  大卒以上  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  社会保険完備  

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