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求人詳細

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フロントエンド/開発エンジニア(リーダー候補)(1)【東京】
No.404532379
  • 正社員
企業名 株式会社Jストリーム
職種 フロントエンドエンジニア(Web)
試用期間
3カ月
待遇に変更なし
業務内容
【仕事内容】
各プロダクトに関する「新規機能開発」「機能改善開発」「新サービス開発」「新環境移行」等の業務を行います。
属人化や一部の社員に負荷が偏る傾向を防ぐためにも、担当プロダクトを持たず、プロダクトを横断してフロントエンドにおける課題解決を図っていきます。

▼具体的には、以下の領域について得意な分野からお任せします。
・サービスフロントエンド:SPAを採用したWebフロントエンド開発
・SPアプリケーション:iOS / Android等のアプリケーション開発

また、Jストリームのフロントエンドはサービスバックエンドも含めて対応しますので、フロントエンドエンジニアとはいえ興味関心があれば、バックエンド開発も担当いただけます。
・サービスバックエンド:Webフレームワークを採用したWebバックエンド開発

現在も各メンバーが得意分野で能力を発揮しながら、互いに補いつつ開発業務を行っています。
※外部開発パートナーに協力いいただく場面もあり、状況に応じて社外担当者との連携業務も発生します

【働き方】
プログラマーがテストを担当、デザイナーが簡易的な実装を担当するなど、お互いの業務内容をそれぞれが理解し、共同作業を行うことで、属人化の予防や改善、ワークライフバランスを意識した開発に取り組みやすくなっています。

これまでの具体的な活動としては、
・プロダクト毎に存在する技術要素の一本化
・PHPや各種FWの最新バージョンへの追随
・CI/CD(DevOps)環境への移行
・静的解析や自動テストの強化
・BabelやWebpackといったモダンな開発環境の導入

といったことを進めてきていますので、他メンバーと同様に、フロントエンドスキルを軸に複数プロダクト開発をご担当いただきます。

【主力製品】
▼J-Stream Equipmedia
企業の動画活用に必要なあらゆる機能を装備した動画配信プラットフォーム

▼J-Stream CDNext(Contents Delivery Network)
コンテンツ配信を効率的かつ安定して行うために構築されたネットワーク。
Jストリームは、国内のデータセンターに自社設備としての配信環境を構築し、国内トップクラスの安定配信を自負しています。

【環境、体制】
▼開発体制
・チーム規模:約15名 (1チーム5名前後)
・東京、福岡、およびベトナム等での3拠点開発

▼技術要素、開発環境
・言語 : TypeScript / JavaScript / Sass / Swift / PHP
・フレームワーク:React / Next.js / Laravel
・ライブラリ:Redux / Redux-Toolkit / Jest / React Testing Library / Webpack / Redux-thunk
・DB:My SQL、PostgreSQL
・パブリッククラウド:GCP / AWS
・ツール:Docker / Eslint
・CI/CD:GitlabCI、ArgoCD
・ソースコード管理:GitLab
・プロジェクト管理:Backlog、JIRA
・ドキュメント管理:Confluence
応募条件
【必須】
・JavaScript,PHP,JAVA,C#,Pythonいずれかを用いた開発経験(2年以上)
・Webフレームワークの利用経験
・DB設計の経験

【歓迎】
▼以下、いずれかの経験をお持ちの方は歓迎致します。
・WebpackやGulpなどを利用したフロントエンドの開発経験
・React、Angular、Vue、Svelte等のFWを活用したSPA開発経験
・Laravelフレームワークの利用経験
・プロジェクトマネジメント経験(小規模でも歓迎)

【求める人物像】(素養/興味志向など)
・サービス開発に対する持続的な知的探求心
・動画に関わるコーデックやプロトコルへの興味
・大規模サービスに携わる事への技術的な興味関心
・アジャイル開発手法による開発経験志向
・オブジェクト指向プログラミングの開発経験志向
勤務地
東京都港区芝
最寄駅:都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩2分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩8分 ※テレワーク可
給与・報酬
想定年収480万円〜650万円
想定月収29.3万円〜40万円
特記事項:月給: 29.3万~40万 (基本給~32万円+前払残業手当 ~8万) ※毎月20時間分を前払残業手当として支給。  年収580万以上の場合は、毎月30時間分を前払残業手当として支給。  超過分は翌月に追加支給 賞与: 5.3ヶ月(2019年度実績) ※査定結果および業績に応じ、支給額を決定 給与改定: 年2回(4月,10月) ※半年ごとに評価により給与を改定
就業時間
コアタイム:11:00〜15:00
特記事項:フレックスタイム制
休暇・休日
有給休暇:
入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与)
翌年度以降は法定通り付与

年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)
祝日
創立記念日(5/29)
夏季特別休暇(3日間)
年末年始(12/29~1/4)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、団体生命保険
諸手当:ワークシフト手当:週2日以上テレワークを活用する社員に対して月額5,000円の手当を支給
特記事項:永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上 MVP制度:クォーターごとに各本部で貢献度の高い社員を表彰します。 MVP表彰式の模様は、社内でストリーミング配信されます。 テレワーク可:週1回程度出社日あり 私服勤務可 その他:社員持株会、健康保険組合提携の福利厚生制度など

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:喫煙室あり
特記事項:喫煙専用室設置
こだわり条件
学歴不問  服装自由  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  社会保険完備  その他特別制度あり  

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