3か月/6か月（管理職）
管理職採用の場合、6カ月（2022年4/1入社以降より変更）

待遇等変化なし

【はじめに】
「はたらく」を取り巻く環境が多様化する現代において、弊社が運営する既存のサービスだけでは、多様な「はたらく」を長期的にサポートすることは難しく、生涯に渡る「はたらく」をサポートするために、新たな領域のサービスを企画・開発を進めています。サービス開発部では、すでに複数のサービスをリリースしていますが、今後も継続的にゼロイチのサービス開発を行います。私たちと一緒にミッション達成へ向け、日本の労働人口6700万人にフォーカスを当てたサービスを生み出す仲間を募集しています。

【職務内容】
新規サービスの開発を行う組織は、サービス全体のデザインから画面設計を担う「UXデザイン部」と、開発を行うエンジニアの組織「サービス開発部」で構成されています。
業務分担があいまいな領域があるため、積極的に橋渡し役として拾っていただき、二つの組織の連携を強化する「UXエンジニア」というポジションの確立をお願いします。

【具体的には】
業務の比重は、エンジニアリングが7~8割、UX デザインが2~3 割程度となります。デザイン知識を生かした、デザイナーとエンジニアのコラボレーションが円滑に進むような仕組みづくりや提案
をお願いします。
・企画フェーズ：サービス設計・技術選定、開発スコープの設定・リリース調整・ステークホルダーからのフィードバック回収など
・開発開始後：SPAベースのWebアプリケーション開発を素早く立ち上げるため、主にプレゼンテーション層の開発・実装のリード
・サービスリリース後：サービスの特性に応じて PWA 化や SSR の採用等、ユーザー体験を意識した開発と部署内調整

【補足】
「フロントエンドエンジニア」と明確に異なる点は以下の2つです。
 - ユーザー体験価値を毀損する課題を、優先的に対応する
 - UX デザイン部の定例打ち合わせや勉強会、相談会 (任意参加) への参加

【使用技術】
サービス開発部で使用している技術を記載しています。
 - 言語: JavaScript, TypeScript, Dart, GoLang, Python, ShellScript, HDL (Terraform)
 - フレームワーク: Nuxt(Vue), Next(React), Echo, Flutter
 - ミドルウェア: Terraform, Kubernetes, Docker
 - クラウドサービス: Google Cloud Platform
 - 実行環境: Firebase, Kubernetes Engine, App Engine, Cloud Function, Cloud Run
 - データベース・ストレージ: BigQuery, CloudSQL, Cloud Storage
 - その他: Cloud Logging, Cloud Monitoring, Cloud Trace, Cloud Pub/Sub, Google Tag Manager
 - アクセス集計: Google Analytics

【はたらく環境】
 - PC: Windows ノートPC (事務用), MacBook Pro 15/16 インチモデル (開発用)
 - エディター: Visual Studio Code, JetBrains IntelliJ IDEA 等のお好きな IDE, エディター
 - ナレッジサービス: esaコミュニケーションツール: Slack, Zoom, Google Meet
 - グループウェア: Microsoft Ofce 365(事務用), Google Workspace (開発用)
 - 開発向けサービス: GitHub, ZenHub
 - デザインツール: Figma / Adobe XD
 - 思考整理ツール: miro, Jamboard

【この仕事で得られるもの】
 - 人と組織の成⻑を通じて、0→1、1→10とサービスの成⻑を加速させるエンジニアリング組織のリード経験
 - 「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成⻑を通じた社会貢献サービスの新規機能開発から技術的負債の解消まで、幅広い領域での事業経験
 - さまざまなバックグランドを持つ多様性のあるチームをリードするマネジメント経験
 - 新規サービスの 0→1 フェーズへ、マネジャーとして積極的に関わることが可能
 - エンジニアリングマネジャーとしての取り組みをオウンドメディアである Techtekt で紹介可能
 - エンジニア目線だけでなく、デザイナー目線での成⻑が可能価値観の異なる人達を結びつけシナジーを生み出し組織を改善しつづけていく力

【新規サービスについて】
「はたらく」を取り巻く環境が多様化する中、Mission 達成に向けて、既存のdodaを主軸とする転職支援以外の新しい領域のサービスを企画・開発中です。
 - CAREER POCKET
転職後の「はたらく」を支援するアフターフォローサービスであり、新たにコミュニティサービス「転職同期」を開始しました。同じ年に転職した人、入社月が近い人など、同時期に転職を経験した人同士が、入社する会社に関わらずつながることができるサービスです。
 - HR Spanner
中途入社者が入社後スムーズに職場環境に馴染み、早期に即戦力として立ち上がれるようにコンディションチェックやコミュニケーションのサポートをするオンボーディングサービス。簡単な操作と最小限の工数で、中途入社者の不安や悩みを検知し、現場でのコミュニケーションを促進します。
 - HRアナリスト
最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援。採用候補者体験を上げることで選考離脱率、内定辞退率を下げる為の採用支援ツールです。
 - Salaries
マーケットデータに基づいた「ジョブごとの報酬水準」を企業に提供するサービスです。「ジョブごとの報酬水準」は、パーソルキャリアの転職サービス doda が有する転職マーケットの実データと、利用企業の統計データをもとに作成しています。

【働き方】
 - フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立している女性エンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。
 - コロナ前よりリモートワークを推進しており、大半のメンバーが在宅勤務をしています。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。
 - エンジニアとして市場価値を高めるための活動を推奨しており、研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます。
 - 有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。

【必須条件】
- UI/UXデザインに対する興味や知見
- サービス開発やWeb系の技術に対する興味をお持ちの方
- Webアプリケーション開発におけるフロントエンドの経験がある方
- チームでWebアプリケーション開発に取り組んだ経験がある方

【歓迎条件】
- JavaScriptでの開発経験や、何らかのJavaScriptフレームワーク利用経験がある方
- HTML5/CSS3によるWebデザイン、新たなトレンドへのアンテナが高い方
- MaterialDesign、AtomicDesignベースでの実務経験

東京都千代田区大手町

想定年収550万円〜900万円
特記事項：※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なる。

昇給/昇格：年2回
半期年俸制

10:00〜19:00
休憩時間：60分
特記事項：※1ヶ月単位のフレックス制を適用しています
標準就業時間：10:00～19:00

2020年度年間休⽇124⽇

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：なし

大手企業  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  フレックスタイム制  社会保険完備