3カ月
※試⽤期間中の雇⽤形態および処遇の変更はありません。

【仕事内容】
カカクコムグループは多岐にわたる領域で20以上の事業/サービスを展開しています。
その中のいくつかを担当し、広告を活用したプロモーション業務のコンサルティング及び推進を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・担当事業/サービスの集客戦略の策定
・KPIの設計
・インターネット広告のプラン作成/出稿/効果検証/改善活動
・代理店マネジメント、社内レポーティング
・オンライン、オフライン問わず新規メディア、マーケティングソリューションの検討・導入
・新規サービスのマーケティング目線でのコンサルティング
・ナレッジマネジメント（社内研修、イントラネットでの情報発信など）

【業務の進め方】
・サービスの企画担当者等と相談しながら、予算の決定や広告メニューの検討、運営面の調整を行います。
・リスティング広告やディスプレイ広告の活用が中心となりますが、動画広告やテレビCMのような認知系の広告も取り入れ始めています。
・運用面については代理店に委託をしています。
・「新しい手法を取り入れながらプロモーションを最適化していく」という方針のもとに、毎月何かしらの新しいチャレンジをボトムアップで行っています。

【入社後のイメージ】
入社から1か月程度、業務理解やツール習得のための研修プログラムを用意しています。
特定のサービスを既存社員とともに担当いただき、慣れてきた段階で引継ぎを行います。
徐々に担当サービスを増やしていき、ゆくゆくは3~4つ程度をメイン担当としてお持ちいただく予定です。

【仕事の面白み】
▼事業会社でありながら多様なサイトに携われる
「食べログ」や「価格.com」の他にも、ファッションや旅行、カルチャー、不動産、求人情報など多岐にわたる分野でメディアを展開。月間UU1億超のサービスから新規のものまで、多様な事業フェーズのサービスに携わることができます。

▼戦略を考えることにフォーカスできる体制
運用面を代理店に委託しているので、運用作業に追われることなく、戦略を考えることに集中できます。また、代理店とのコミュニケーションを通じて広告のナレッジもためていくことが可能です。

▼新しい手法を積極的に取り入れる環境
「新しい手法を取り入れながらプロモーションを最適化していく」という方針のもとに、チャレンジに対して寛容な風土。毎月何かしらの新しいチャレンジをしていますが、トップダウンではなく、メンバーからの発信で進めていくことが多いです。

▼結果が金額換算されるので自分の貢献度がわかる
コンテンツ改善や集客施策の結果を金額換算。成果を可視化しているので、自分の貢献度が分かります。
また年齢や社歴に関係なく、成果に見合った昇格昇進を実施。納得のいく評価を心がけています。

【想定されるキャリアパス】
マネージメントレイヤーを上げていくだけでなく、本部内の他チームへ異動して専門領域を広げたり、企画職へキャリアチェンジして事業成長に貢献するなど、ご本人の適性や志向に応じて幅広いキャリアを描いていただけます。

【必須要件】
Web広告/マーケティング業界での経験が2年以上ある方

【歓迎要件】
・アクセス解析の業務経験
・インターネットメディア企画の業務経験

【求める人物像】
・数値に対するコミット意欲の高い方
・社内外のさまざまな関係者と円滑にコミュニケーションを取り業務を遂行できる方
・自ら考え行動できる方
・常に新しいマーケティング手法、技術を取り入れ柔軟に適応できる方

東京都渋谷区宇田川町
最寄駅：各線 渋谷駅から徒歩5分

想定年収499万円〜800万円
想定月収27.8万円〜
特記事項：賃金：月給制 
賞与：年2回（6月・12月） 

※詳細は面談時にお伝えいたします

休憩時間：就業時間中に1時間
コアタイム：10:00〜15:00
特記事項：フレックスタイム勤務（標準労働時間は1⽇8時間）
※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。（詳細は面談時にお伝えいたします）
※管理監督者および裁量労働制となる場合は異なります。

完全週休2⽇制
所定休⽇︓⼟・⽇・祝⽇、年末年始（12/29〜1/3）
休暇︓夏季休暇3⽇、特別夏季休暇2⽇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（最⼤で⼦供が3歳になる年の年度末まで取得可能）、⼦供の看護休暇（年間10⽇とし、内5⽇は有給休暇　⼦が複数いる場合は年間20⽇とし、内10⽇は有給休暇）、看護休暇、ボランティア休暇
※有給休暇︓⼊社⽉に応じて最⼤10⽇付与

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険
交通費：支給（実費支給 ※上限55,000円）
諸手当：残業手当（1分単位で全額支給）、家族手当（支給条件有）、在宅勤務環境⼿当
特記事項：カカクコムが創業来⼤切にしてきた「働く楽しさ」に加えて、「働きやすさ」を併せて実感できる会社を⽬指しています。
今後も、利⽤状況を加味しながら、従業員の声を反映した積極的な制度の⾒直しを⾏っていきます。

【福利厚生】
・確定拠出年⾦制度
・従業員持株会
・社内部活動補助
・無料⼈間ドック（定期健康診断）
・EAPカウンセリングプログラム
・慶弔見舞金
・育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可）
・⾃⼰学習⽀援制度あり

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：喫煙室あり
特記事項：喫煙専用室設置

女性が活躍  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  家族手当  育児支援制度  その他特別制度あり