| 企業名 |
cocone v株式会社 |
| 職種 |
プランナー_レベルデザイン(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_新規企画(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_世界観設定(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_運営(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_外注管理(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_進行管理(ソーシャルゲーム)
、 プランナー_計数管理(ソーシャルゲーム)
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| 業務内容 |
【業務内容】
自社開発のスマートフォン向け新規ゲームタイトルにおけるプランナー業務全般を担当していただきます。
▼具体的な仕事内容
・ゲーム開発における企画・立案、運営などプランニング/ディレクション業務
・仕様書作成、イベント企画、レベルデザイン、シナリオ作成等
・市場調査・分析、資料作成
・各種データ設定、シナリオスクリプトの記述
・作業進捗管理
・各種プロモーションの企画・立案
など
プランナーは自身の考えが大きくゲーム内容に反映される立場です。
もちろんその分責任も重いですが、自身の考えたとおりにピタッと物事が進んだり、お客様から好評の声、応援の声をいただいた時の喜びも一際強いです。
▼この仕事のオススメポイント
・分業制ではなく1つの施策に対して1人のプランナーが専任であたるため、
ゲームデザイン、レベルデザイン、シナリオなどリリースまでに必要な全ての工程を経験することができます。
※ご経験の少ない業務についてはチームメンバーがサポートいたしますのでご安心ください。
・施策の内容はトップダウンではなくプランナー全員で考えて決めていくため、自由に施策を考えることができます。
・プランナーの平均残業時間は20時間未満であり、休日出勤や深夜残業はほぼありません。プライベートも大切にできる環境です。
【入社後の流れ】
まずは実機でのプレイと各資料を読み込んでもらい、仕様把握に専念していただきます。
その後はリードプランナーの指導のもと、細かい機能やイベントの仕様作成および進行を通じて、プランナーとしての経験を積んでいただきます。
ゆくゆくは軸となる機能の仕様作成や改善、コンテンツの立案などもお任せし部門全体をリードする存在として活躍していただきたいです。
【キャリアプラン】
まずはプランナーとして業務に取り組み経験を積んでいただきます。
将来的には、ご自身の資質や希望に応じて、プランナーをまとめる部門長、プロジェクト全体を統括する事業部長とステップアップしていくことができます。
また、マネージャーとしてのキャリアアップだけではなく、プランナーに特化していくスペシャリストとしての道も選択することが可能です。
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| 応募条件 |
【必須スキル/ご経験】
※選考により雇用形態を決定いたします。※
▼正社員採用の場合
・ゲームプランナーとしての実務経験3年以上（プラットフォーム不問）
基板となるコンテンツ(ゲームの主要な遊び部分)の立案、概要書作成、仕様書作成、各種監修の経験
(実装用のデータ作成や既存コンテンツの分析、改善などは除きます)
▼契約社員採用の場合
・ゲームプランナーとしての実務経験（プラットフォーム不問）
▼共通
・ゲーム（自社、他社問わず）の面白さや魅力を分析し、アウトプットおよび言語化するスキル
・Excel、Googleスプレッドシート、Powerpoint、Wordなどを用いた概要書、仕様書作成の経験
※携わったタイトルのプラットフォームは問いません。
【歓迎スキル/ご経験】
・チームマネジメント経験がある方
・プログラミングの基礎知識をお持ちの方（言語問わず）
・売上管理、商品設計など事業運営に関する経験をお持ちの方
・BtoBの営業経験がある方
・数値分析が得意な方
・ゲームバランスの設計能力をお持ちの方
・制作過程における全体の進捗管理ができる方
・アニメやゲームに関する幅広い知識をお持ちの方
【求める人物像】
・能動的に業務を遂行し、積極的な提案や自発的な振り返りを行える方
・お客様に楽しんで頂きたいという熱い気持ちをお持ちの方
・自らのアイディアを論理的に企画・分析し、わかりやすく表現することのできる方
・高い向上心と探求心をお持ちの方
・客観的に物事を捉え、広い視野を持って行動できる方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
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| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区
最寄駅：福岡市地下鉄空港線 東比恵駅から徒歩1分
各線 博多駅から徒歩15分 |
| 給与・報酬 |
想定年収320万円〜400万円
想定月収26.7万円〜33.2万円
特記事項：年俸制/月給制
基本給：202,000円～250,000円
固定残業代／38時間分：65,000～82,000円
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| 就業時間 |
10:00〜18:30
休憩時間：1時間
特記事項：実働7.5時間
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| 休暇・休日 |
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年次有給休暇（法定より3日多く支給／半日又は1時間単位でも取得可）
・年末年始休暇、慶弔休暇
・リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間）
・積立年休（一定の事由に限り取得可）
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| 待遇・福利厚生 |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
交通費：全額支給（社内規定有／車通勤不可）
諸手当：勤務支援手当（昼食代1日当たり500円／出勤日数に応じて支給）
特記事項：【福利厚生】
・入社支援金（社内規定有）
・リフレッシュ補助金（勤続5年で5万円支給）
【環境】
・リフレッシュスペース完備
・ドリンク、ウォーターサーバー（無料）
・マッサージルーム、マッサージチェアあり
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：敷地内禁煙
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| こだわり条件 |
大手企業 女性が活躍 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
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